Eroaminen Kirjeesimerkki uudesta työpaikasta

Ehkä juuri aloitit uuden työpaikan, eikä asema ole se, mitä toivotte olevan. Tai ehkä henkilökohtainen seikka vaatii eroa uudesta työpaikastasi. Kummassakin tapauksessa haluat erota mahdollisimman ammattimaisesti ja kohteliaasti.

Lue alla olevista vinkkejä uudesta työpaikasta eroamisesta, vinkkejä eron lähettämisestä ja erottelukirjeen lähettämisestä.

Vihjeitä erota uuteen tehtävään

Varmista, että haluat poistua. Ennen eroa, varmista, että lähtö on varmasti oikea päätös sinulle.

Ehkä voisit puhua pomoesi muuttaaksenne vastuusi tai aikataulusi? Tai ehkä haluat tarttua siihen vähän kauemmin nähdäksesi muuttuvatko asiat. Jos olet liian tyytymätön, jos tunnet olosi turvalliseksi työssä, tai jos henkilökohtainen tilanne vaatii eroa, niin ei ole tarvetta odottaa. Jos sinulla on vaikeuksia päättää, lue tämä syyluettelo lopettaaksesi työnne.

Anna kahden viikon varoitus, jos mahdollista. Se on vakio antaa kaksi viikkoa irtisanoutumisesta. Vain koska et ole ollut työssä pitkään, ei tarkoita sitä, että tämä sääntö ei enää sovellu. Jos et saa kahden viikon ilmoitusta mistä tahansa syystä, yritä antaa mahdollisimman paljon ilmoitusta.

Tee se henkilökohtaisesti. Puhu henkilökohtaisesti pääsi päättäessän erota. Ole valmis selittämään syyn irtisanoutumiseen. Tuo mukanasi muodollisen erottelukirjeenne.

Vihjeitä uuden tehtävän erottelukirjoituksen kirjoittamiseen

Käytä yrityskirjeen muotoa. Tämän pitäisi olla ammatillinen kirje, joten sen pitäisi olla yrityksen kirjeen muodossa.

Sisällytä yhteystiedot, päivämäärä ja työnantajan tiedot yläosassa. Käytä ammattimaista tervehdystä ja sulje sulje. Muista myös allekirjoittaa kirjeenne.

Pidä se lyhyt. Pidä kirjaimesi lyhyt. Voit selittää, miksi eroat, mutta älä mene tarpeettomiin yksityiskohtiin.

Ilmoita päivämäärä. Ensimmäisessä kohdassa mainitaan erikseen ilmoittama eräpäivä.

Yritä antaa vähintään kaksi viikkoa ilmoitusta.

Pidä se positiivisena. Älä sano mitään negatiivista yrityksestä kirjeestänne, vaikka olisitte tyytymättömiä työhön. Muista, että sinun on ehkä kysyttävä työnantajalta suositusta koskeva kirje, tai voit hakea toista työtä yrityksessä tulevaisuudessa. Voit jopa käyttää kirjeen kiittääkseni mahdollisuuksista, joita yrityksellesi on annettu.

Sisällytä yhteystietosi. Anna jonkinlainen henkilökohtainen yhteystiedot, jotta työnantaja voi tavoittaa sinut, kun poistut yrityksestä. Voit laittaa henkilökohtaisen sähköpostiosoitteen tai matkapuhelinnumeron kirjeeseen.

Tarjoa apua. Jos olet työskennellyt tarpeeksi kauan, saatat tarjota apua uuden työntekijän kouluttajana. Jos työ on kuitenkin erittäin uusi, tämä ei ehkä ole voimassa.

eroaminen kirjeen Sample - Vuodesta uuden työn

nimesi
Osoitteesi
Your City, postinumero
Puhelinnumerosi
Sähköposti

Päivämäärä

Name
Otsikko
Organisaatio
Osoite
Kaupunki, osavaltio, postinumero

Arvoisa herra / Sukunimi:

Hyväksy eroamani kantaani, joka on voimassa 15. elokuuta 20XX. Olin niin iloinen voidessani aloittaa työt täällä aikaisemmin viime kuussa LMN: ssä. Kuitenkin perheen hätätilanne on tullut esille ja minun on valitettavasti siirrettävä välittömästi.

Tästä syystä en voi täyttää sitoumuksiani täällä loputtomiin.

Kiitos paljon kärsivällisyydestäsi ja ymmärryksestänne henkilökohtaisesti myrskyisällä ajalla. Ilmoita minulle, voinko tehdä mitään helpottamaan siirtymistä millään tavoin, koska haluan tehdä tämän mahdollisimman kivuttomaksi.

Anteeksi, etten voi pysyä töissä. Arvostan mahdollisuuksia, ja toivon, että pysyn yhteydessä toisiinsa.

Sincerely,

allekirjoitus (paperituloste kirje)

kirjoittamasi nimi

lähettämällä sähköpostiviestin

Jos sähköpostitse kirjeen, näin lähettää sähköpostiviestin lukien mitä sisältää, tarkistaa, tarkistaa kaksinkertaisesti, että sinulla on kaikki tarvittavat tiedot ja lähetät testiviestin.

Lue lisää: Miten päästä eroon töistä, jonka olet juuri aloittanut Lisää resignation Letter -näytteitä Eronnut sähköpostiviestin esimerkit Resignation Letter Writing Vinkkejä Eroaminen Tee ja pidä Työn lopettaminen