Paras tapahtumasuunnittelu Ideoita yritystapahtumille

Yrityssuunnitelman suunnittelu? Yksi yritystoiminnan suunnittelun haasteellisimmista näkökohdista on idea. Tapahtuman teema on kaiken muun tapahtuman taustalla oleva voima, kutsusta viihdettä ja ruokaa valittaessa. Ennen kuin olet kiinnostunut muista tapahtumien suunnitteluprosessin osista, merkitse ensin tapahtuman tavoite.

Paras yrityspurjehdus ideoita tuo liiketoiminnan tavoite - loppujen lopuksi yritysten tapahtumissa on liiketoimintatavoitteita - ja käytä sitä ponnahduslautana tapahtumateemalle ja tapahtuman yleiselle ilmapiirille.

- <->

Yritystoiminta

Yritystapahtumat voivat olla vaihe, jossa esitellään yrityksen tulevaa tuotekehitystä, uutta lähestymistapaa yritysten koulutukseen tai pelkästään tiimityöharjoitusten suorittamista hauskassa, miellyttävä ympäristö. Yrityksen tapahtumasuunnittelijana ensimmäinen askel on määrittää tapahtuman tavoite.

Onko tämän yritystapahtuman tarkoitus palkita myyntihenkilöstöä ylittämään ennusteita tarjoamalla retriittiä, joka keskittyy lepoon ja rentoutumiseen? Onko tavoitteena yhdistää kahden eri yrityksen työntekijät keskittymän seurauksena etusijalle ihmisten yhdistämisessä ja suhteiden rakentamisessa? Tapahtuman tarkoitus on liike-tai vapaa-aika tai näiden yhdistelmä, oikea yritysapahtuma-idea voi saavuttaa tavoitteen ja antaa onnistuneen tapahtuman.

Yritystilaisuuden ideat

Tehtävät tehdään? Ota se pois toimistosta

Monille työntekijöille, jotka raportoivat toimimaan samanaikaisesti joka päivä, pukeutuvat samaan bisnesvaateeseen, samoilla ihmisillä, jauhaa.

Vaikka he voivat nauttia itse työstä ja heidän kollegansa, sen ennustettavuus vanhenee nopeasti.

Miksi ei sekoita sitä?

Ota yrityskokous toiseen tiloihin, poissa toimistoista ja tiloista. Vaikka työntekijätkin tarvitsisivat viettää päivänsä raporttien välityksellä tai istua kokouksissa, muutos ympäristössä voi olla virkistävää.

Muuta muutama ehdotus:

• Vaihda tapahtuman pukeutumiskoodi, jolloin työntekijät voivat mukavasti pukeutua
• Jos sää ja paikka sallivat, ajoittaa osan tapahtumasta ulkona
• Ohita standardi kokoussalaatikko ja tarjoa valikoima elintarvikkeita paikallisista ravintoloista tai tilaustyönä toimivat elintarvikkeiden huoltoasemat
• Ajoittaa hauska, vuorovaikutteinen toiminta keskellä iltapäivän laskua
• Tapahtuman viimeisenä päivänä ja aiemmin kuin tavallinen lopetus aika; osallistujat arvostavat pääsyn pois työstä aikaisin

Avain yrityksen tuottavasta tapahtumasta on ottaa työntekijät pois tavallisesta työajastaan. Asutuksen, sijainnin ja yleisen vireen muuttaminen voi muuttaa vuorovaikutustaan ​​ja elvyttää henkilökuntaa, vaikka he katselevatkin vuosikertomuslukuja koko iltapäivällä.

Ei työtä tänään! Corporate Event Ideat

Työntekijöiden palkitseminen hauskan yritystapahtuman kanssa olisi vain - hauskaa!

Näitä tapahtumia varten etsiä jotain mielenkiintoisempää ja luovampaa, muutosta standardin "golf-retki- ja illallinen" rutiinista. Jos tapahtuma on koko yrityksenlaajuinen tapahtuma, sinun on oltava riittävän suuri, jotta kaikki työntekijät ja heidän liikennemuotonsa voivat olla, jos he matkustavat erikseen. Jotkut hauskat yritystapahtuma-ajatukset ovat:

• Yrityksen piknik, jossa paikalliset tuotantolaitokset tarjoavat ruokalajia, tuottavat paikallisista tiloista, musiikista ja peleistä, kuten maissireikäkilpailuista tai krokettikoostumuksista, sekä peitteitä että istuimia.
• Ota se palloilijalle. Kirjaimellisesti! Suunnittele retki palloilupuistoon varhain iltapäiväpeliin, jossa on pelikorkit ja kuumaketjut sekä bussikuljetukset.
• Viininvalmistuskierros ja viinintuotannon esittely, jota seuraa piknik-lounas ulkona tosiasiallisesta päivästä pois toimistosta.
• Risteily läheisellä satamassa tai hitaasti liikkuva joki, jossa on nähtävyyskierros ja lounas.
• Pienelle ryhmälle, jumalanka läheiselle suurkaupungille live-esitykselle ja illalle.

Riippumatta valinnasta, pitää henkilöstö mielessä tapahtuman suunnittelussa. Jos työntekijät pitävät tätä retkiä vain "vielä yhden työtapahtuman", heidän on osallistuttava, sinä olet unohtanut merkin.

Pidä työntekijän väestö- ja toimistoilmapiiriä suunniteltaessa tämäntyyppistä yritystapahtumaa.

Palkkata sen eteenpäin tapahtumaratkaisuja

Monet yritykset tarjoavat työntekijöilleen mahdollisuuden vapaaehtoistyöhön päiväksi nimettyjen hyväntekeväisyysjärjestöjen kautta. Auttaa muita vahvistamaan mielialaa, yhdistää ihmiset työskentelemään kohti yhteistä päämäärää ja vahvistaa yhtiön sitoutumista hyväntekeväisyyteen. Joitakin ideoita hyväntekeväisyysjärjestöille:

• Työskentely ruokakodissa. Lahjakorttien lajittelulaatikot, valkoisen riisin lusikkauskupit laukkuihin ja krakkauslaatikoiden pakkaaminen jakeluun turvakoteille ovat palkitsevia ja auttavat työntekijöitä luomaan liikkeen toimiston ulkopuolelle.
• Paikallisen keittiökaluston auttaminen, ruoanlaitto ja täyttö levyt. Seisoo rinnalla johtajan kanssa, joka yllään parin farkut ja samalla sekoittaa chiliä uunin yli, antaa työntekijöille mahdollisuuden nähdä toisiaan eri valossa.
• Tarjoile päiväohjelmassa köyhille lapsille, lukemalla ja pelaamalla. Se antaa kaikille mahdollisuuden olla taas lapsi taas auttaa muita
• Hankkeen hyväksyminen, kuten talon uudistaminen. Se antaa mahdollisuuden hyödyntää taitoja, joita ei välttämättä käytetä työhön ja kannustaa sitoutumista
• Harkitse taitopohjaista vapaaehtoistyötä, kun työntekijät asettavat ammattitaitonsa työskentelemään voittoa tavoittelemattomille

Team Building -yritysten Ideoita

ryhmä ihmisiä ja yrittää unohtaa ne tuottava joukkue voi olla haasteellista. Siinä missä tiimityöharjoitukset voivat auttaa. Se pakottaa työntekijät työskentelemään yhdessä päästäkseen yhteiseen tavoitteeseen tai ratkaisemaan ongelman, haasteet, joita he kohtaavat myös työpaikalla.Hauskaa, harjoittaa tiiminrakennukseen yritystapahtumia ovat:

• Room Escape Pelit: tämä ajatus on yhä suositumpi, joka vaatii tiimityötä, logiikka, johtajuus ja kärsivällisyyttä paeta lukittuun huoneeseen käyttäen johtolankoja, piilotettuja esineitä, ja ongelmatiikka etsimään avain, joka avaa oven.
• Lasertunniste: Aikuiset pääsevät takaisin lapsiin, jossa on hyvä vanhanaikainen laser-tagi. Adrenaliinin pumppausprojektiin kuuluu strategisointi, logiikka, tiimityö ja hyvä, terve kilpailuannos sekä hieno aerobinen harjoittelu. Se on win-win.
• Scavenger Hunt: Tämä voidaan tehdä kaupungin tai puiston tai varauksen ympärillä. Se voidaan suorittaa myös rakennuksessa, jos ulkotila ei ole vaihtoehto. Rikottakaa työntekijät ryhmiin ja aseta vihjeet lopulliseen määränpäähän, joka sisältää lounaan tai illallisen. Haastatteluhaastattelun haaste vaatii yhteistoimintaa pulmien, johtajuuden ratkaisemiseksi ja rakentaa kamaraderiea.