Työnantajan tavoitelistan rakentaminen - Etsi unelmasi

Sinun työnhaun tässä vaiheessa on hyvä olla työnantajan kohdel lista. Kohde-luettelo on luettelo yrityksistä, joista haluat rakastaa.

Nämä voivat olla yrityksiä, jotka pyrkivät tarjoamaan työpaikkoja, jotka sopivat sinun etusi mukaisiksi, organisaatiot, joilla on haluamasi yrityskulttuuri ja / tai organisaatiot, joiden tehtävänä olet.

Kohde-luettelo säästää aikaa

tavoiteluettelo kädessä, itse asiassa säästät itseäsi aikaa työnhaussa.

Vaikka se tuntuu tuottavalta sovellettavaksi jokaiseen työpaikan avautumiseen, olet tosiasiassa tuhlaa aikaa ja energiaasi. Sen sijaan sinun pitäisi vain hakea työpaikkoja yrityksissä, joiden uskot sopivan sinulle sopivaksi.

Sinun ei tarvitse hukata aikasi hakemalla ja haastattelemalla työpaikkoja, jotka eivät vastaa pätevyyttäsi ja / tai tavoitteitasi. Vaikka hyväksyt työsi yrityksessä, joka ei ole sinulle sopiva, mahdollisuudet ovat, että et halua pysyä siellä kovin kauan.

On parempi ottaa aikaa löytää ihanteelliset yritykset ja hakea työpaikkoja siellä löytääksesi pitkäaikaisen työn, jota rakastat.

Kohdelistan luominen

Alla on muutamia tapoja aloittaa kohdeluettelon luominen.

• Katso parhaita yritystietoja. Monet verkkosivustot luettavat parhaat yritykset toimimaan monilla eri toimialoilla. Esimerkiksi Fortune luokittelee eri luokkiin kuuluvat yritykset, mukaan lukien Fortune 100, Fortune 500 ja Fortune 1000 (bruttotulojen perusteella), parhaat pienet yritykset, parhaat vuosituhannen yritykset ja paljon muuta. Glassdoor ja Forbes tarjoavat myös listoja parhaista yrityksistä. Katso luetteloita, jotka vastaavat mielenkiintoja, lue kunkin yrityksen kuvaukset ja kirjoita yritykset, jotka sopivat teollisuuden etuja ja ihanteellista yrityskulttuuria.

• Katso kauppakamarinne. Paikallisella kauppakamerillasi pitäisi olla luettelo paikallisista yrityksistä. Katsokaa tätä luetteloa nähdäksesi, onko olemassa paikallisia yrityksiä, jotka sopivat sinun etusi. Napsauta tästä löytääksesi paikallisen kauppakamarin.
• Katso ammattijärjestöiltäsi. Jos kuulut ammattiyhdistyksiin, katso heidän verkkosivustoillaan luettelo jäsenyrityksistä. Jos et kuulu mihinkään yhdistykseen, napsauta tästä listan yhdistyksistä toimialoittain. Etsi toimialoittajiesi järjestöjä ja katso, voitko tutustua kunkin yhdistyksen toimialaluetteloon.
• Selaa LinkedIn. Jos sinulla on alan toimijoita, tutustu LinkedIn-profiileihisi (tai muihin sosiaalisen median profiileihin) nähdäksesi missä he työskentelevät. Samoin tarkastele LinkedIn-ryhmiin kuuluvia jäseniä, jotka liittyvät teidän teollisuuteen ja katso, missä he työskentelevät.

Kohdista luetteloasi

Kun olet luonut luettelon näiden menetelmien avulla, on aika rajata luetteloasi vain yrityksiin, jotka ovat todella täydellisiä tai lähes täydellisiä.Jotta voit tehdä tämän, sinun on tutkittava listalla olevia yrityksiä.

Ensin käy jokaisen yrityksen verkkosivustolla. Lue jokaisen yrityksen toiminta-ajatus ja kaikki muut tiedot, jotka sivustolla voi olla työympäristöstä, yrityksen palkkaamasta henkilöstöstä ja muusta yrityskulttuurista.

Voit myös käydä LinkedInin Yritykset-osassa yritystietojen löytämiseksi. Tässä osiossa on tietoja kunkin yrityskulttuurin, työpaikkojen avaamisesta ja yhteyksistä kustakin yrityksestä. Lasiovi on myös hyvä sivusto yrityksen arvostelujen, luokitusten, palkkatietojen lukemiseen ja muuhun.

Näiden tietojen perusteella voit ylittää luettelossa olevat yritykset, jotka eivät ole vahvoja.

Laajenna luetteloasi yhtä aikaa

Jos tunnet, että lista on liian pieni tai että se sisältää vain erittäin tunnettuja yrityksiä, harkitse luettelon laajentamista hieman.

Katso LinkedInin Yritykset -osio tai Lasiovi löytää joitain organisaatioita, jotka kilpailevat luettelossasi olevien organisaatioiden kanssa.

Tutki näitä yrityksiä, ja jos joku niistä näyttää hyvältä, lisää ne luetteloon.

Loppulista

Loppujen lopuksi sinun pitäisi olla luettelo 10-20 yrityksestä, jotka etene tavoiteasi työnhaussa. Kun jatkat työnhakuun, voit vapaasti poistaa tai lisätä yrityksiä, kun saat paremman tuntuman organisaation tyypille, jonka haluat työskennellä.