Työntekijöiden oikeudet Kysymyksiä ja vastauksia: A - Z List

On monia olosuhteita, joissa on tärkeää tietää oikeutesi sekä työssä että työmetsästyksessä.

Seuraavassa on tietoa työllisyyssäännöksistä ja työlainsäädännöstä, jotka suojaavat palkkaamista ja syrjintää työpaikalla, häirintää, työn lopettamista ja palkkojen ja palkkojen rikkomuksia. Työnhakijaa ja työntekijän oikeuksia koskevat määritelmät on myös määritelty selkeällä kielellä.

Työntekijöiden oikeudet Kysymyksiä ja vastauksia: A - Z List

A - G

• Ikäsyrjintä: Kuinka vanha on liian vanha?
• Oliko lomapäivät tai lomapalkka?
• Olenko irtisanomiskorvaus?
• Oliko lomailua?
• Vammaisten lakisääteinen laki (ADA) ja työnhakijat
• Lupa työskennellä USA: ssa
• Ikääntymisen estäminen (video)
• Työkyvyttömyys
• Hoitotyön äitien lakkauttaminen
• Oikeudet
• Voiko työnantaja kysyä sosiaaliturvatunnuksestasi?
• Voiko työnantaja muuttaa työnkuvaani?
• Voiko työnantaja leikata maksuni?
• Voiko työnantaja ilmoittaa uskonnon työpaikan lähettämisessä?
• Voivatko työnantajat tarkistaa työhistorian?
• Voivatko työnantajat tarkistaa työttömyyskertomuksen?
• Yritys Lääketutkimuskäytäntö
• Comp Time
• saanko irti töistä?
• Onko minulle maksettu työtä lomalla?
• Onko minun annettava kaksi viikkoa ilmoitus?
• Onko minun työskenneltävä ylitöissä?
• Voinko saada työttömyyttä?
• Huumetestejä työelämässä
• Työntekijöiden tietosuojalaki
• Työntekijän eläketurva (ERISA)
• Työntekijöiden oikeudet, kun työsi on lopetettu
• Työntekijöiden syrjinnän määritelmä
• Työttömien syrjintälainsäädäntö
• Esimerkkejä työllisyyden syrjinnästä
• Fair Credit Reporting Act (FCRA)
• Perhe- ja lääkärinlaki (FMLA)
• Työntekijöiden syrjinnän hakeminen
• Virkattu Facebookille
• Ulkomainen työlainsäädäntö
• Sukupuoleen perustuva syrjintä

Häyryt työpaikalla

• Työntekijöiden työympäristö
• Miten minun eduksi vaikuttavat Jos jätän työni?
• Kuinka monta tuntia viikossa on kokopäiväistä työtä?
• kuinka paljon minulle maksetaan ylityöstä?
• Kuinka kerätä maksamattomia palkkoja
• Kuinka tuottaa häirintävaatimus
• Työttömyyden hakemisen hakeminen
• Miten päästään toimimaan Yhdysvalloissa
• Kuinka hallita hylkäys
• Maahanmuutto- ja kansalaisuuslain (INA)
• Maahanmuuton syrjintä
• Tietoa työ- ja työlainsäädännöstä
• Onko laillista kysyä työnhakijan syntymäaikaa? Loudermill-oikeudet
• Pakolliset ylityöt
• Äitiys-, isyyden- ja adoptioloma
• Syrjintäsuojaus
• Vähimmäispalkka
• N - S
• New York
• Työterveyslaissa
• Työturvallisuuslaki (OSHA)

Ylityön maksaminen

• Maksamatta huonoista sääpäivistä
• Pay for Snow Days
• Paycheck Fairness
• Raskaus ja työllisyys
• Uskonnollinen syrjintä
• Työkyvyttömyysetuudet
• Oikeus työoikeuteen
• Erotushäkit
• Seksuaalinen häirintä
• Seksuaalinen häirintä: T-Z
• Taft-Hartley Act of 1947
• Aika pois työstä
• Harmaa katto: Kuinka vanha on liian vanha?
• Ylin 10 työpaikkakohtaista rikkomusta
• Työntekijöiden edut

Työntekijöiden syrjinnän tyypit

• Työssäkäyvien häiriöiden tyypit
• Työttömyyskorvaus
• Muotoillut palvelut Työllisyys- ja uudelleensulkuoikeuslaki
• Yhdysvaltain osasto (DOL) Työllistiedot
• Palkkatulot
• Mitä työntekijät voivat sanoa entisistä työntekijöistä?
• Mitä tapahtuu, jos työnantaja taistelee työttömyyden eduista?
• Mikä on myönteinen toiminta
• Milloin saan lopullisen palkkatuloksen?
• Työntekijöiden korvaukset ja työkyvyttömyys
• Lääketieteellisen sairauden hoitaminen
• Nuorisotyölaki