Video: Vinkkejä työnhakuun nuorelle 2024
On aina hyvä tutkia työnhakua kolikon työnantajan puolelta. On tärkeää tietää, mistä yritykset lähettävät työpaikkoja ja miten he rekrytoivat työpöytiä.
Jos olet tietoinen siitä, missä yritykset etsivät hakijoita, voit sijoittaa itsesi lisäämään mahdollisuuksiasi saada palkkaamalla johtajat. On järkevää olla varma, että keskität ponnistuksesi samoihin työpaikkoihin, joita yritykset käyttävät rekrytoimaan.
Käytä kapeita ja paikallisia työvaliokuntia
Useat yritykset käyttävät kapeita työtaulukoita, joissa keskitytään tiettyyn maantieteelliseen sijaintiin keskittyvässä teollisuudessa tai paikallisissa työmaissa.
Työntekijöiden rekrytointipyrkimyksiä on useita syitä. Ensinnäkin, on vähemmän hakijoita, mikä on plus, kun yritykset saavat satoja tai jopa tuhansia jatkuu jokaisesta työpaikasta, jonka he lähettävät yleiselle työvaliokunnalle. Lisäksi nämä ehdokkaat ovat tyypillisesti keskittyneempiä, koska he ovat työnhaun osaamiseensa liittyvillä kapeilla sivuilla.
Sijaintipaikan näkökulmasta on helpompaa ja halvempaa haastatella ja palkata paikallisia hakijoita. Paikallisen työpaikan kirjoittaminen on todennäköisempää työnantajan paikallisille hakijoille.
Käytä tätä hyödyksisi ja viettää aikaa käyttämällä työmarkkinoiden tai toimialan kapeita työpaikkoja ja paikallisia työpaikkoja maantieteellisellä sijainnilla, johon haluat työskennellä.
Hanki Resume Noticed
Yhä useammat yritykset, kaikenkokoiset, käyttävät lahjakkuudenhallintatekniikkaa hakemusten näyttämiseksi, hakijan haun kaventamiseksi ja parhaiden ehdokkaiden löytämiseksi avoimiin positioihin.
Voit hyödyntää trendiä ja kohdistaa uudelleen ansiosi, jotta se olisi kilpailukykyisempi.
SilkRoad-teknologian varatoimitusjohtaja Brian Platz sanoo, Priorisoi sisältö niin, että tärkein ja asiaankuuluva kokemus on lueteltu ensin, ja tärkeimmät saavutukset ovat listan kärjessä.
Käyttämällä avainsanoja työnkuvauksista ansioluettelosi avulla voit kasvattaa työkokemusohjelmiston löytämääsi resumeja työpaikkana.
Platz ehdottaa, että työnhakijat tekevät "Make varmista, että nämä avainsanat viittaavat tiettyihin työvaatimuksiin: mainita tietyt osaamisalueet, ohjelmistot ja teknologiakompetenssit, aiemmat työnantajat ja asiaankuuluvat tunnistetiedot. "
Käytä ammattimaisia verkostoitumissivustoja
LinkedIn on verkottumispaikkaluettelon yläosassa monille yrityksille jotka rekrytoivat, koska saat parempia päteviä hakijoita kuin jos olet lähetetty yleiseen työpaikkaohjaukseen ja sisäänrakennetun referenssijärjestelmän ansiosta.
LinkedInin entinen viestintäjohtaja Kay Luo selittää, miksi: "Pääasiallinen syy siihen, että yritykset käyttävät LinkedIniä, on löytää passiivisia hakijoita. Toinen syy, miksi yritykset käyttävät LinkedIniä, johtuu siitä, arvot, koska niillä on yleensä suurempi menestysaste. LinkedIn auttaa yrityksiä hyödyntämään työntekijöidensä verkostoja. "
Näin työnantajat käyttävät LinkedIn-palvelua rekrytoimaan ja miten voit optimoida LinkedIn-profiilisi, jotta yritykset löytävät sinut.
Käytä yhtiön verkkosivustoja
Jotkut palkkaavat yritykset ovat vähentäneet online-rekrytointia, joten muista tarkistaa suoraan yrityksen verkkosivuilla työpaikkailmoituksia varten.
Voit siirtyä suoraan lähteeseen ja etsiä ja hakea työpaikkoja verkossa suoraan useilla yrityksen verkkosivuilla. Löydät työpaikkailmoituksia, joita ei ehkä mainita muualla. Useimmissa yrityssivustoissa voit hakea kaikkia tason paikkoja verkossa - osa-aikaisista tunneista työpaikoista ylimmän johtotehtävissä.
Työhakukone LinkUp, muuten, on hyvä tapa etsiä suoraan työpaikkailmoituksia suoraan yrityksen sivustoilta.
Koska työmarkkinat ovat niin kilpailukykyisiä, on tärkeää kattaa kaikki perusteet, kun etsit töitä. Voi olla helpompaa lähettää postisi työpaikalla ja odottaa yrityksiä ottamaan sinuun yhteyttä, mutta yhteydenottoa ei ehkä tapahdu.
On parempi ottaa ylimääräistä aikaa olla ennakoiva ja varmistaa, että teet kaikkensa etsimään työpaikkoja kaikilla oikeilla paikoilla. Se maksaa pitkällä aikavälillä, vaikka sinun täytyy viettää aikaa etukäteen etsimällä ja hakemaan työpaikkoja.
Osallistua työpaikkahakuun työnhakuun lisäämiseksi - löytää unelmasi
: Löydä sinulle parhaiten sopiva työtehtävä ja hyödyntäkää parhaiten työsi oikeudenmukaista kokemusta.
Miten yritykset rekrytoivat työntekijöitä?
Oppivat, miten yritykset rekrytoivat, mukaan lukien yrityksen verkkosivustoja, työtaulukoita, työnhaun moottoreita, LinkedIn ja sosiaalisen median avulla.
Top 10 vinkkejä puhelimen käyttämiseen työnhakuun
Ehdotuksia mobiililaitteiden käyttämisestä työnhaku, mukaan lukien parhaat sovellukset ja työpaikka-sivustot, jotta saat kaiken irti puhelimestasi, kun olet töissä metsästyksessä.