Koulutusohjelmat kollegion tutkinnon suorittaneille

Useilla toimialoilla toimivilla yrityksillä on jäsenneltyjä ohjelmia ja koulutusjaksoja korkeakoulututkinnon suorittaneille. Nämä ohjelmat ovat usein erinomainen tapa viimeaikaisten korkeakouluopiskelijoiden aloittamaan uransa.

Toimialat, joilla on korkeakoulututkinnon koulutusohjelmat

Koulutusohjelmat ovat hyvin erilaisilla aloilla ja toimialoilla, kuten viihde, media, vähittäiskauppa, vakuutus, rahoitus, urheilu, taide, muoti, hallinto, vähittäiskauppa, kuluttajatuotteet, energia, lääketieteelliset tuotteet, lääkeaineet, mediatutkimus, suhdetoiminta, tietotekniikka ja internet-teknologia, konsultointi, henkilöresurssit, televiestintä, vieraanvaraisuus, rakentaminen ja julkaisu.

Hae Googlea käyttämällä ilmaisua "yritysvalmennusohjelmat korkeakouluopiskelijoille" tai "korkeakoulujen johtamiskoulutusohjelmat" saadaksesi yhteyksiä moniin näihin mahdollisuuksiin. Tai jos sinulla on yritys, jonka kanssa haluat työskennellä, tarkista yrityksen verkkosivuston uran osa hallinnointiin ja muihin koulutusohjelmiin.

Yhteiset toiminnalliset koulutusohjelmat sisältävät myynnin, vähittäiskaupan hallinnan, toiminnan, myynnin, tutkimuksen, analyysin, henkilöstöhallinnon, projektinhallinnan, markkinoinnin, insinöörin, tietotekniikan, vakuutusmatemaattisen ja merkintäohjelmat.

Mitä työnantajat etsivät johtaviin ehdokkaisiin

Pätevyys ja vaatimus vaihtelevat suuresti yrityksen ja toiminta-alueen mukaan, mutta on joitain yhteisiä aiheita, joita kannattaa harkita. Johtamiskoulutustilanteissa osoitettu johtamiskyky arvioidaan tuottavilla rooleilla kampusklubien ja -organisaatioiden, akateemisten projektiryhmien, yleisurheilun ja / tai harjoitteluprojektien avulla.

Analyyttisesti suuntautuneita tai tutkimustyöntekijöitä varten työnantajat suosivat ehdokkaita, joilla on vahva kirja akateemisesta tarkkuudesta ja saavutuksesta. Tiukkuutta voidaan osoittaa kehittyneillä kursseilla ja opinnäytteillä. Talous-, insinööri- ja kvantitatiiviset työnantajat etsivät vahvaa taustaa matematiikassa, kuten kvantitatiiviset opintojaksot, akateemiset projektit, työpaikat ja kampusroolit ovat dokumentoitu.

Mahdollisten myyntiharjoittelijoiden tulisi olla valmiita osoittamaan vakuuttavia taitoja, esityskoulutusta, hienostuneisuutta vaikeilla ihmisillä, sitkeyttä ja kovaa työtä. Muodin harjoittelun hakijoilla pitäisi olla henkilökohtainen tunne muotiin ja luovuuteen. Voimakkaita kirjoitusteknisiä taitoja ja teknologiayhteisöä etsitään lähes kaikkialla toiminnallisilla alueilla.

Harjoittelut liittyvillä aloilla ja osoitettu kiinnostus kentällä arvostetaan myös koko lautakunnassa.

Oman maakohtaisen aseman koulutusohjelmissa

Monet organisaatiot rekrytoivat kampusi urasiirto-toimistossa, joten ota yhteyttä mahdollisimman varhaisessa vaiheessa kollegion uran aikana houkuttelevien kohteiden tunnistamiseen.

Kysy ura-messuista, joissa kollegasi osallistuu tai jotka ovat avoimia kaikille opiskelijoille, sillä monet työnantajat rekrytoivat näiden tapahtumien kautta. Useimmat organisaatiot ovat myös avoimia verkko-ohjelmien hakijoille kouluissa, joissa he eivät rekrytoida, joten aloittavat myös luettelon näistä työnantajista.

Tarkista yrityksen harjoitteluohjelmat

Useat työnantajat käyttävät nyt harjoitteluohjelmiaan kokeilemaan mahdollisuuksia pysyvämpiin jatko-opintoihinsa; he voivat palkata ensisijaisesti tästä joukosta harjoittelijoita.

Harkitse jonkin näistä tehtävistä jatkamista ennen vanhempia vuottasi, jos mahdollista. Jotkut näistä harjoitteluohjelmista ovat avoinna myös senioreille kesällä valmistumisen jälkeen.

Kilpailukykyinen ehdokas

Monet koulutusohjelmat ovat erittäin valikoivia. Keskimääräisen ehdokkaan voi olla vaikea välttää seulontaa, kun rekrytoijat tarkastavat jatkoa ja sovellusmateriaaleja. Tietenkin sinun on huolehdittava siitä, että kirjoitat jatkokappaleita ja kirjoitat kirjeitä, jotka ovat hyvin kirjoitettuja, ja tee vahva tapa sopivaksi ohjelmalle. Varmista, että sinulla on urapalveluiden henkilökunta ja muut luotettavat neuvonantajat arvostelevat ansioluettelosi, kirjeitäsi ja esseitä. Tarkastele myös näitä vinkkejä siitä, mitä voit tehdä, kun olet yliopistossa saada työtä valmistumisen jälkeen.

Varmista, että sovellusmateriaali ovat täydellisiä

Jopa hyvin valmistettujen asiakirjojen kanssa useimmilla ehdokkailla voi olla vaikeuksia erottua.

Yksi tapa saada lisää näkyvyyttä ehdokkaana on tavoittaa kiinnostuneiden työnantajien henkilöstö kollegion alumniverkkojen ja yhteyksien kautta perheen ja ystävien kautta.

Kysy urasi tai alumnitoimistosta luettelo suosituimmista työnantajista. Varmista heille, että otat yhteyttä näihin henkilöihin tietoa ja neuvoja varten, eikä heitä pyydä heitä suoraan työpaikalle. Käytä näitä verkkokirjeiden esimerkkejä saadaksesi inspiraatiota omalle kirjeenvaihdolle.

Voit myös kysyä vanhemmilta luettelon ihmisistä, jotka ovat lähellä perheen, lomakorttiluokissa tai jotka kutsutaan perhehenkiksi. Lähetä heille muistiin joitain päivityksiä elämästään, mukaan lukien halu työskennellä kohdeyrityksissäsi. Kysy, voisivatko esitellä sinut mille tahansa yritykselle heidän yhteystään. Toinen hyvä strategia on skannata luettelo Facebook-ystäväsi, jotka saattavat olla valmistunut äskettäin joillakin lisäviivoilla.

Yhteyksiesi käyttäminen

Yhteystietojen väliset tiedotustilaisuudet antavat sinulle mahdollisuuden tutustua työnantajiin ja eri uran aloihin sekä saada neuvoja parhaasta tavasta sijoittaa asema ohjelmaansa. Tämä neuvo voi sisältää palautetta ansioluettelosta ja kansilehdestä. Jos esität itsesi hyvin, yhteyshenkilö voi laittaa hyvän sanan rekrytoijille, mikä lisää todennäköisyyttä, että sinulle annetaan haastattelu.

Ole joustava

Älä rajoitu itsesi työnantajalle tai kahteen. Mitä useampia ohjelmia teet, sitä paremmat mahdollisuutesi tulla hyväksytyksi harjoitteluohjelmaan.

Lisää neuvoja kollegiona ehdokkaille:

Vinkkejä osallistua College Job Fair | Miten aloittaa työnhakusi varhaisessa vaiheessa Mitä tehdä College päästä työtä valmistumisen jälkeen