Vakuutus Myyjä Urapolku

Vakuutusalan urapolkujen joukossa vakuutusasiamiehet (joita kutsutaan myös vakuutusasiamiehiksi) myyvät yhtä tai useampaa vakuutustuotetta ja -politiikkaa. Lisäksi jotkin vakuutusasiamiehet voivat toimia rahoitussuunnittelijoina, ja heillä voi olla lupa myydä useita rahoitusalan neuvonantajiin kuuluvia investointituotteita. Vakuutusyhtiön työntekijöitä kutsutaan joskus "vankeiksi aineiksi". Riippumattomat edustajat, jotka myyvät useiden vakuutusyhtiöiden tuotteita, kutsutaan usein vakuutusmeklareiksi.

Etsi työtapaukset

Käytä työnhakutyökalua Todella. com löytää nykyiset työpaikan aukot kentällä.

Koulutus

Kandidaatin tutkinto on odotettavissa. Kurssit rahoituksessa, kirjanpidossa ja / tai taloustieteessä ovat hyödyllisiä, vaikkakaan niitä ei vaadita. Vahvat kvantitatiiviset ja analyyttiset taidot ovat elintärkeitä. MBA voi antaa sinulle jalka ylös vuokraus prosessi, riippuen yrityksen.

Sertifiointi

Lisensointi on monimutkaista. Jokaisella valtiolla on toimilupavaatimukset, jotka vaihtelevat sen vakuutustyypin mukaan, jota vakuutuksen myyntiedustaja hoitaa. Teollisuus on painostanut yhtenäisiä kansallisia lisensointitasoja yksinkertaistamaan sertifiointiprosessia. Vakuutusasiamiehet, jotka käsittelevät myös arvopapereita, edellyttävät FINRA-sertifikaattia, joko sarjan 6 tai sarjan 7 tentin kautta. Ne, jotka toimivat rahoitussuunnittelijoina, saattavat tarvita Certified Financial Planner (CFP) -merkinnän.

Tehtävät ja velvollisuudet

Vakuutusasiamiehet suosittelevat asiakkaita käyttämään vakuutustuotteita suojaamaan riskejä.

Työllä on suuri määrä luontaista rahoitussuunnittelua, vaikka asiamies ei nimenomaisesti ryhdy rahoitussuunnitteluun. Näin ollen, vaikka menestys riippuu suuresti myynnin kyvystä, vahvat analyyttiset taidot ovat myös elintärkeitä.

Tyypillinen aikataulu

Aikasitoumus vaihtelee riippuen vakuutuksenottajan sijainnista ja yksilön haluisesta excelistä.

40-60 tuntia viikossa on tyypillinen alue. Kuten muillakin myyntialueilla, aloittajat tarvitsevat yleensä suuremman investoinnin aikaa käytäntöjensa käynnistämiseen.

Mitä on mukava

Vakuutusyhtiöillä on usein korkea ammatillinen itsenäisyys. Suorituskyvyn ja palkkion väliset korrelaatiot ovat suurelta osin komission maksamat palkkiot, joilla on huomattava tulospotentiaali. Työ tarjoaa mahdollisuuden tehdä selvä, myönteinen vaikutus asiakkaasi elämään.

Mitä ei pidä?

Vakuutusasiamiesten on tasapainotettava mahdolliset eturistiriidat, koska korvaus perustuu myyntiin ilman, että myydyt tuotteet vastaavat asiakkaan tilannetta. Vakuutusyhtiöt eivät ole yleisesti ottaen yleisesti arvostettuja, joten epäluottamusta voi olla vaikeuksia ratkaista, mikä voi olla päämäärä kiistakysymyksissä.

Palkka-alue

Työvoimatoimiston työvaliokunnan keskimääräinen vuotuinen korvaus oli toukokuussa 2012 48 ja 150 euroa, kun 90 prosenttia ansaitsi 26, 120 ja 116 dollaria 940 dollaria. Korvausjärjestelyt vaihtelevat työnantajan mukaan, perustuva palkka on tyypillinen.

Henkivakuutusalan tutkimusyrityksen Limran tutkimuksen mukaan (kuten Wall Street Journal artikkelissa "A Hot Job for Hard Times: Life-Insurance Agent") on raportoitu. henkivakuutusasiamiehen on yleensä odotettava viettävän vähintään viisi vuotta ennen kuin heillä on hyvät mahdollisuudet ansaita yli 100 000 dollaria vuodessa. Sama raportti antaa tämän yhden vuoden toiselle vuodelle kertyneiden edustajien vuosittaisten tulojen jakamisen:

alle 15 000 dollaria: 28%

• 15 000 dollaria 34 999: 42%: iin < $ 35 000 - $ 49, 999: 13%
• $ 50 000 - $ 74, 999: 9%
• 75 000 dollaria 99, 999: 4%
• 100 000 dollaria 124 dollariin 999: 2 %
• 125 000 dollaria ja enemmän: 2%
• Sairausvakuutusmyyjän korvaus
• Sairausvakuutusyhtiöt korvaavat riippumattomien toimihenkilöiden palkkioita komission mallista (jossa 4-6 prosenttia palkkioista ja mahdollisesti jopa koska 30% ensimmäisenä vuonna on normi) kiinteä maksu per vakuutuksenottaja (jossa $ 15 per henkilö on tyypillinen). Vuoden 2010 liittovaltion terveydenhuoltolaina kiihdyttää tätä muutosta, jonka mukaan sairausvakuutusyhtiöiden on vähennettävä hallintokulujensa (mukaan lukien myyntipalkkiot) ja voittoa palkkioihin liittyvät verot. Määritellyt suhdeluvut ovat 20% tai vähemmän yksittäisten ja pienten ryhmäsuunnitelmien osalta ja 15% tai vähemmän suurissa ryhmäsuunnitelmissa.

Vastauksessaan alan tarkkailijat ennustavat, että riippumattomat asiamiehet alkavat veloittaa asiakkaita suoraan neuvoa suunnitelmien ja vakuutuksenantajien valinnassa. Lähde: "Terveyskorjaus myi myyntipalkkiot",

Wall Street Journal

, 18.5.2010.