Miten löytää työharjoittelu Yahoo

Yahoo! Inc. perustettiin vuonna 1994 Jerry Yang ja David Filo ja tuli sisällytetty 1. maaliskuuta 1995. Yahoo tunnetaan parhaiten sen web-portaalin lisäksi sen hakukone, hakemisto, sähköposti, uutiset, ryhmät, vastaukset, kartat, videon jakaminen, sosiaalisen median ja mainostamisen kautta, ja se on tällä hetkellä yksi maailman johtavista digitaalisen median yrityksistä. Yahoo katsotaan yhdeksi Yhdysvaltain suurimmista verkkosivustoista ja yhdistää miljoonia ihmisiä eri puolilla maailmaa digitaalisen median kautta.

Yahoo-työpaikat

Yahoo tarjoaa erilaisia ​​harjoittelupaikkoja opiskelijoille, jotka ovat kiinnostuneita oppimaan digitaalisen median uraa. Yahoo tarjoaa opiskelijoille mahdollisuuden saada käytännön kokemuksia ja samalla oppia tuntemustaan ​​ja taitojaan, jotta se voi onnistua teollisuudessa. Jokainen harjoitteluohjelma on suunniteltu opiskelijoille kokea mitä se olisi kuin päivittäin työskentelevät Yahoo: ssa. Suoritetun onnistuneen harjoittelun suorittaminen Yahoo-palvelulla voisi muuttua kokopäiväiseksi työpaikaksi tai ainakin tarjota taitoja, kokemuksia ja yhteystietoja, jotka tarvitaan työn purkamiseen toisessa yrityksessä.

Edut

Vuosittain Yahoon yliopiston rekrytointitiimi kehittää tiiminrakennuskokemuksen, "Intern Go Games", suuntaamaan uudet opiskelijat yritykseen. Tämän suuntauksen aikana kaikki uudet harjoittelijat saavat mahdollisuuden tavata eri osastojen edustajia sekä Yahoo-työntekijöitä, jotka myös tarjoavat mentorointia ja auttavat kouluttamaan opiskelijoita harjoittelun aikana.

Yahoo-verkosto tarjoaa opiskelijoille perusteellisen hands-on-koulutuksen alan ammattilaisille. Harjoittelun päättymisen jälkeen Yahoo: lla on hyvät mahdollisuudet päästä kokopäiväiseen työhön, varsinkin jos he ovat osoittaneet aloitteen ja motivaation ja suorittaneet erinomaisen työn työharjoittelunsa aikana.

Sijainti

Yahoo sijaitsee Sunnyvale, Kalifornia.

Financial Analyst Internship

Financial Analyst -harjoittelu Yahoo: ssä kestää noin 12 viikkoa kesällä.

Taitovaatimukset

• Omistavat erinomaiset analyyttiset taidot ja vahva kyky keskittyä tuloksiin, jäsentää monimutkaisia ​​ideoita ja luovia ongelmanratkaisuvalmiuksia.
• Vahva ihmissuhde- ja viestintätaito, tehokas tiimityö, yksityiskohtien huomioiminen ja kyky arvioida nopeasti ongelmia ja löytää toimivia ratkaisuja.
• Omistavat intohimoa teknologiasta tai mediasta, jolla on vahva akateeminen suorituskyky ja ammattitaitoinen asema.
• Osoita selkeästi kyky hallita useita projekteja nopeassa ja erittäin dynaamisessa ympäristössä.

Suositeltavat työtulokset

Yahoo hakee hakijoita, joiden ammattipätevyys on vähintään 3. 5 ja jotka harjoittavat tällä hetkellä kauppatieteiden, rahoituksen, taloustieteen tai kirjanpidon kandidaatin tutkintoa.

Lisätapahtumat

• Y! Mail Engineer
• Tuotteet & Teknologia
• Tuotemarkkinointi
• Lab Associate
• Tuotehallinta
• Ohjelmistokehitys

Haastatteluprosessi

Haastattelu työharjoitteluun Yahoo on erittäin kattava prosessi. Ehdokkaita pyydetään yleensä osallistumaan yhteen tai useampaan puhelinhaastatteluun, Skype-haastatteluun ja ottamaan näytteitä heidän töistään.

Henkilöstövalvoja tarkkailee huolellisesti kustakin ehdokkaan ansioluettelosta tarkistamalla LinkedInin tai muiden sosiaalisen median verkostoja. On tärkeää, että yritys löytää sopivan sopivan jokaiselle harjoittelupaikalleen, koska he tarvitsevat eri valmiuksia.

Mitä aikaisempia harjoittelijoita on jaettu Yahoo-palvelimelta

• Yahoo kohtelee harjoittelijansa todellisina työntekijöinä ja arvostaa heidän tekemästään panosta.
• Yahoo ylläpitää monia verkkotekniikoita, joihin harjoittelijat voivat osallistua, ja joka tarjoaa mahdollisuuden tavata Yahoo-yhtiöt ja muut yritykset.
• Yahoo tarjoaa ilmaisen espressoa kaikille harjoittelijoille ja työntekijöille.
• Yahoo on loistava sekoitus työtä ja hauskaa työtä.
• Yahoo tarjoaa monia hauskoja tapahtumia harjoittelijoille ja työntekijöille, kuten: aarrekammat, foosball-turnaus, softball-pelit jne.
• Yahoo tekee harjoittelijoista tuntuu siltä, ​​että he ovat arvokkaita tiimin jäseniä ja tarjoavat myös mentoreita, jotka voivat auttaa uusien taitojen oppimisessa ja tiimihankkeiden toteuttamisessa.