Täällä ovat esimerkkejä ilmoituksista uuden työntekijän tervetulleeksi

Nämä näyteilmoituksen työntekijöiden ilmoitukset antavat sinulle mahdollisuuden toivottaa tervetulleeksi uusi työntekijäsi ystävällisesti ja julkisesti. Työntekijän ilmoitukset kertovat työtovereille, mitä uusi työntekijä tekee ja hänen tehtävänsä. Työntekijöiden ilmoitukset antavat muiden työntekijöiden tietää, kuka ohjaa uutta työntekijää.

Työntekijän ilmoitus voi kertoa työntekijöille jotain uutta työntekijää, mutta se voi olla niin yksinkertainen kuin ilmoittaa, että uusi työntekijä on alkamassa ja päivämäärä.

Työntekijän uudet työntekijät saavat pari uutta tietoa työntekijän avaamisesta ja mahdollisuudesta aloittaa keskustelut uuden työntekijän kanssa yhteisistä eduista.

Paras uudet työntekijän ilmoitukset jakavat myös työntekijän työpaikan ja miten muut työntekijät voivat tavoittaa hänet. Paras jakaa kuvan, jotta työntekijät voivat tunnistaa uuden työntekijän, kun he näkevät hänet.

Pyydä työntekijää jakamaan mielenkiintoisia tietoja elämästään

Positiivinen tapa ottaa käyttöön uusi työntekijä on jakaa kappale, jonka uusi työntekijä on kirjoittanut, joka ilmaisee kolmea neljää mielenkiintoista ilmaisua uudesta työntekijä, joka myös vetää työtovereihin.

Työntekijä rakastaa kissoja? Jaa se. Aikooko työntekijä 10k + kilpailuissa? Jaa se. Ovatko työntekijät vapaaehtoisia paikallisessa ruokakeskuksessa? Pitääkö työntekijä syöttää lintuja, kerätä vanhoja baseball-kortteja tai viimeistellä huonekaluja? Jaa tämä tieto uudelleen.

Olette tarjoamassa tapoja, joilla nykyiset työntekijät voivat muodostaa yhteyden uuteen työntekijään. He todennäköisemmin tavoittavat uuden työntekijän, jonka kanssa he ovat kiinnostuneita.

Työntekijän ilmoitus on myös uusi työntekijöille mahdollisuus miettiä, miten heidän työpaikat ovat vuorovaikutuksessa uuden työntekijän kanssa.

Voit lähettää työntekijän ilmoitukset sähköpostitse kaikille työntekijöille. Varmista, että lähetät työntekijän ilmoituksen missä tahansa osastossa, jossa työntekijöillä ei ole sähköpostiosoitetta.

Seuraavassa on yksinkertainen, näyte uusi työntekijän ilmoitus, joka lähetetään sähköpostitse koko yritykselle, kun työntekijä aloittaa uuden työpaikan.

1. Yksinkertainen työntekijöiden ilmoitusilmoitus

Hyvä henkilökunta:

Ann Thompson liittyy Mediquick-tuotteisiin täyttämään avoin asema asiakaspalvelussa. Hänen ensimmäinen päivä on tiistaina 8. huhtikuuta.

Ann on työskennellyt useita vuosia asiakaspalvelussa ja olemme iloisia toivotamme hänet tervetulleeksi Mediquick-tiimiin. Jos näet Annin ympäri rakennusta, varmista, että olet tervetullut hänelle. Hän osallistuu työntekijöiden alusliiketoimintaan ensimmäisten pari viikkoa töissä.

Annin uusi työntekijäohjaaja on Mark Veja, joten jos sinulla on kysymyksiä tai tarvitsee tavata Annia, voit puhua Markin kanssa ennen kuin hän aloittaa.

Ann työskentelee läheisessä yhteistyössä muiden asiakaspalvelun asiantuntijoiden kanssa. Hän työskentelee asiakaspalveluosastolla. Ota hetki pysähtymään ja tervetuloa Annille.

Hänellä on paljon jakaa uusia työntekijöitään, kun hän rakastaa kissoja, neliön tansseja viikoittain ja vapaaehtoisia paikallisessa kodittomassa turvassa.

Hän on johtokunnassa paikallinen naisten resurssikeskus.

Kiitos, kun annoit minut mukaan Ann: in tervetulleeksi joukkueeseen.

Terveisin,

Laitoksen päällikön / pomo

2. Työntekijän ilmoitus

Tässä on toinen näyte yksinkertaisesta uudesta työntekijän ilmoituksesta, jonka lähetät sähköpostitse kaikille yrityksen työntekijöille, kun työntekijä aloittaa uuden työpaikan.

Vastaanottaja: Kaikki henkilökunta

Hei Henkilökunta:

Haluaisin esitellä James Gonzalezia, joka alkaa Johnsonin tuotteistustyönä 1. toukokuuta. John työskentelee markkinointiosastolla, jossa hän raportoi Sherri Howell. Hänen tehtäviinsä kuuluu kaikkien xx-tuotteiden markkinointipalvelujen koordinointi.

Hän työskentelee tuotekehitysryhmän kanssa kaikessa tuotekehityksessä tuotemallin avulla kansainvälisillä markkinoilla.

Olemme palkkaneet Johnin tekemään uuden näkemyksemme siitä, miten tuotekehittelyyn tulee sisältyä liiketoiminnan tapaus ja tuotteen markkinat ennen kuin laatimme yhden widgetin.

Tämä antaa meille mahdollisuuden nähdä, mitä potentiaaliset asiakkaat todella haluavat ja tarvitsevat ennen kuin rakennamme tuotteita.

John on työskennellyt alalla, joka tuo markkinoille tuotteita kahdelle eri työnantajalle uransa aikana tähän mennessä. Hän on innostunut ja innostunut uudesta lähestymistavastamme, joka tuo hänet hyvin varhaisessa vaiheessa tuotekehitysjaksoon, jonka hän uskoo mullistaa myynnistämme.

Johanneksen tutkinto on LaSalle-yliopistosta, jossa hän on erikoistunut markkinointiin ja pienentynyt liiketoiminnassa.

Liitä minut tervetulleeksi John. Hän työskentelee toisen valmistajan Mary Robertsonin kanssa, joka toimii hänen virallisena mentorinaan. Löydät Johnin toimistossa aivan Marian vieressä markkinointisivulla. Olen liittänyt Johnin kuva niin, että pystyt tunnistamaan hänet ja tervehtimään häntä.

Voit tavoittaa Johnin laajennuksen 543 ja hän viettää paljon aikaa AIM: ssä johngonzalez222: ksi. Hän on myös innostunut pelaaja kaikista urheilulajeista, joten kerro hänelle, kuka tarvitsee tiimin jäsenen.

Terveisin,

Osastopäällikkö / Boss

Muista, että uuden työntekijän toivottaminen ja ilmoittaminen ennen kuin hän saapuu ensimmäiseen uuteen tehtäväänsä on lämmin johdanto yritykselle ja henkilökunnalle. Uusi työntekijä tuntuu erityiseltä ja tärkeältä - juuri mitä haluat uuden työntekijänne tuntemaan, kun hän aloittaa uuden työpaikan.

Työntekijän ilmoitus: Yksinkertainen

• Työntekijän ilmoituksen esittely: Yksinkertainen
• Työntekijän ilmoitus