Sotilaslistan bonukset ja uudelleenkirjautumisbonukset

Yhdysvaltain armeijan palvelut käyttävät enlistment bonuksia houkuttelemaan rekrytejä työpaikkoihin, jotka kokevat puutetta uusissa rekrytoitavissa vapaaehtoisissa. Yleensä nämä ovat set-käteismaksuja vastineeksi siitä, että ne sopivat palvelemaan neljää kuuteen vuoteen tietyllä sotilasalalla. Armeija tarjoaa bonuksia kahdelle ja kolmivuotiselle rekisteröinnille.

Uusien sotilasrekisterien houkutteleminen bonuksilla

Palveluun voi olla useita syitä, joilla voi olla ongelmia houkutella uusia työntekijöitä joihinkin sotilaallisiin erikoisaloihin.

Kaksi yleisintä on, että työllä on erittäin korkeat pätevyysvaatimukset ja / tai työ ei yksinkertaisesti tule houkuttelevaksi.

Rekisteröintipalkkiot maksetaan yleensä, kun peruskoulutus on valmis (peruskoulutus ja työharjoittelu), kun he saapuvat ensimmäiseen työasemaan. Jotkut palvelut maksavat koko bonuksen yhdellä kertakorvauksella, kun taas muut palvelut maksavat osan rekisteröintilisästä saapumishetkellä ensimmäisellä työasemalla ja loppuosa bonuksesta määräajoin suoritettaviin maksuihin.

Jos rekrytointi ei onnistu täyttämään koko sopimussuhteen päättymisajastaan ​​tehtäväänsä sovittuun työhön, hänen on palautettava palkkion "unearned" osa useimmissa tapauksissa. Esimerkiksi jos rekrytointi hankitaan tiettyyn työhön neljäksi vuodeksi, kun hänellä on $ 8 000: n rekisteröitymisbonus ja hänestä tulee lääketieteellisesti epäkelvottomia työtä kahden ensimmäisen vuoden jälkeen, hän joutuu palaamaan puolet bonusmäärästä toiselle kaksi vuotta.

Uudelleenkirjautumisen kannustaminen bonuksilla

Uudelleenkirjautumisbonuksia käytetään toisaalta houkuttelemaan joukkojärjestöjä palaamaan työhön, jossa sotilas kokee puutteen. koska työ on vaikeaa tai muuten houkutteleva tai työ on suuressa kysynnässä siviilien työmarkkinoilla.

Uudelleenkirjautumisbonukset lasketaan "kertojilla", jotka on osoitettu tiettyihin töihin uudelleenrekisteröintivyöhykkeillä.

Esimerkiksi Zone A on tarkoitettu niille, joilla on alle kuusi vuotta palvelua. Jos työpaikalla on A-vyöhykkeen uudelleenkirjautumisbonuskerroin 3, se tarkoittaa, että alle 6-vuotisen palveluksen uudelleenlaskeminen kasvattaisi peruspalkkaansa kolmella, minkä jälkeen kerrotaan, kuinka monta vuotta he ovat uudelleenvalittuina ja se olisi heidän uudelleenharjoittelumahdollisuutensa.

50 prosenttia uudelleenrekisteröintipalkkioista maksetaan yleensä uudelleenrekisteröintihetkellä, ja loput maksetaan yhtä suurella vuosittaisella erällä jäljellä olevalle rekisteröintikaudelle. Kuten jäsenlistan bonuksilla, jos jäsen ei pysy töissä koko uudelleenkirjausjaksolle, hänen on maksettava takaisin kaikki "saamatta jääneet" bonuksensa jo saamastaan ​​bonuksesta.

Molemmat palkintolisäpalkkiot ja uudelleennätyspalkkiot ovat verotettavaa tuloa lukuun ottamatta.Jos haluat liittyä uudelleen taistelualueelle ja saada uudelleenrekisteröintibonuksen, koko bonuksen määrä on verovapaus.

Lue lisää

Sopimusten tekeminen ja ilmoittautuminen