Myydyn kilpailun parissa

Miksi myyntiammattilaiset päättävät jättää nykyisen työnantajansa useita syitä. Joskus ratkaiseva tekijä on rahaa; joskus he tarvitsevat vain muutoksen maisemia. Jotkut voivat halutessaan siirtyä toiseen, ja toiset haluavat vain päästä eroon ylivoimaisista johtajista tai huonoista myyntitiimeistä. Riippumatta siitä, miksi joku haluaa jättää aseman, muutos voi olla stressaavaa.

Yksi myyjien mielestä on jättää nykyiset työnantajansa ja aloittaa kilpailun.

Sinun on hyvä ajatella, koska saatat kohdata odottamattomia haasteita.

Ensinnäkin, miksi haluat lähteä?

Ennen kuin lähdet eteenpäin, sinun pitäisi kysyä itseltänne oikeasta syystä, jonka haluat jättää nykyisen työnantajan ja yhdistää voimansa kilpailuun. Jos sinulla on laillinen kysymys työnantajan kanssa, tuntuu, että sinun on pian löydettävä uusi työpaikka mistä tahansa syystä tai rekrytoidaan pois, ja olet varma, että lähdet ovat parhaassa mielessäsi, joten jättäminen voi olla paras valinta.

Sinun on kuitenkin muistettava, että yhden työnantajan toisesta samasta toimialasta tuleminen ei todennäköisesti ole kaikki niin erilaista kuin nykyinen. Voit tuntua, että kilpailijasi on parempi työpaikka, tarjoaa parempia etuja ja palvelee asiakkaita paremmin kuin nykyinen työnantaja, mutta olet sen velkaa itsellesi, että olet täysin rehellinen itsellesi ja varmista, että siirryt oikeita syitä.

Jos tunnet rehellisesti, että halu jättää kaikki (tai ainakin jotkut) oikeista syistä, varmista, että otat huomioon muutamia muita näkökohtia ennen ilmoituksen tekemistä.

kilpailukiellot ja salassapitosopimukset

Monilla työnantajilla on kaikki heidän myyntiedustajansa allekirjoittavat kilpaillut ja julkistamatta jättämistä koskevat sopimukset.

Jos olet allekirjoittanut yhden, varmista, että olet yhteydessä asianajajaan tai lakimieheen varmistaaksesi, että et ole ristiriidassa allekirjoitetusta sopimuksesta kilpailemalla töihin.

Älä odota asiakkaitasi seuraamaan sinua

Monet, jotka lähtevät yhdeltä myyntiyhtiöltä ja yhdistävät toisiinsa, kokevat asiakkaansa mielellään ja mielellään ostavansa heidät uusista työnantajistaan ​​huolimatta. Vaikka jotkut asiakkaasi voivat olla uskollisia sinulle, odottaa, että jokainen jatkaa liiketoimintaa kanssasi on vaarallinen ajatus.

Jos olet odottanut heitä seuraamaan sinua, mikä on varmuuskopiointisuunnitelma, jos he eivät? Jos sinulla ei ole sellaista, sinun pitäisi ymmärtää, että olet alkanut kaikesta uudestaan, todennäköisesti.

Tunnista, että asiakkaat pitävät johdonmukaisuutta

Yleinen syy, jonka mukaan asiakkaat lähtevät yhdestä yrityksestä ja harjoittavat liiketoimintaansa muualla, on edustava liikevaihto.Jos jätät yhden yrityksen toiseen, saatat ottaa haltuunpaikan, jonka jäljellä on hyvin pidetty edustaja tai vielä pahempi asema, joka on täytetty ja täytetty useaan kertaan liian kaukana menneisyydestä. Voit ottaa tililuettelon, joka on kyllästynyt näkemään uusi edustaja muutaman kuukauden välein, ja joutuu käsittelemään paljon asiakkaiden epävarmuutta.

Vakiintuneet ystävyyssuhteet voivat olla yli

Työskentele riittävän kauan, ja todennäköisesti kehität ystävyyttä työtovereidesi kanssa.

Jätä, ja saatat jättää nämä ystävyydet takana.

Hauska asia tapahtuu, kun joku lähtee ja liittyy kilpailuun: heistä tulee vihollinen. Ja jatkuva ystävyys jonkun kanssa, jota pidetään vihollisena, on monille ihmisille vaikeaa. Vaikka työnantaja ei (tai pitäisi) koskaan kertoa työntekijöilleen, jotka voivat ja ei voi seurustella, monet ystävyyssuhteet ovat päättyneet, kun osa ystävyydestä hyppää laivalla ja liittyy kilpailuun.