Köyhyyden vähentäminen kaikkialla maailmassa

Jos yksi tavoitteistasi on auttaa luomaan muutoksia maailmassa, niin työharjoittelu NGO: ssä, kuten The World Bank, saattaa olla juuri sinun kutsumuksesi.

Maailmanpankki:

Maailmanpankkiryhmä (WBG) on viiden kansainvälisen järjestön perhe, jonka peruskirjan tarkoituksena on tehdä köyhille maille velkaantuneita lainoja. Se on maailman suurin ja tunnetuin kehityspankki. Ne antoivat noin 30 miljardin dollarin lainoja ja avustuksia kehitysmaille vuonna 2012.

Pankin tärkein tehtävä on köyhyyden vähentäminen. Ne eivät ole pankki perinteisessä sanan merkityksessä, vaan ne ovat ainutlaatuinen yritys, jonka tarkoituksena on vähentää köyhyyttä ja tukea kehitystä kolmannen maailman maissa. Maailmanpankkiryhmä on perustettu vuonna 1944 Washington, D.C., jolla on yli 10 000 työntekijää yli 120 toimipisteessä eri puolilla maailmaa.

Maailmanpankki tarjoaa matalakorkoisia lainoja, korottomia luottoja ja avustuksia kehitysmaille sekä tukee laajaa joukkoa investointeja sellaisilla aloilla kuin koulutus, terveys, julkishallinto, infrastruktuuri, rahoitus ja yksityisen sektorin kehittämiseen, maatalouteen sekä ympäristö- ja luonnonvarojen hallintaan. Niiden hankkeet rahoitetaan muun muassa hallitusten, muiden monenkeskisten instituutioiden ja liikepankkien kanssa sekä helpottavat rahoitusta rahoittajien rahastokumppanuuksien avulla.

Maailmanpankki tarjoaa myös tukea kehitysmaille poliittisen neuvonnan, tutkimuksen ja analysoinnin sekä teknisen avun avulla.

Jotta varmistetaan, että maat voivat käyttää parasta maailmanlaajuista asiantuntemusta ja auttaa tuottamaan huippuluokan tietämystä, WB pyrkii parantamaan tapaa, jolla se jakaa tietonsa ja harjoittaa yhteistyötä asiakkaiden ja suuren yleisön kanssa.

Maailmanpankin nuorten ammattilaisten ohjelma

Joka vuosi noin 40 tulevaa johtajaa hyväksytään Maailmanpankin nuorten ammattilaisten ohjelmaan.

Nuoret ammattilaiset, jotka tunnetaan myös nimellä YPs, viettävät 24 kuukautta jäsennellyssä koulutusohjelmassa ja nauttivat monista eduista ja mahdollisuuksista. Kilpailu näistä tehtävistä on innokas, ja vuosittain yli 8 000 hakemusta rajoitetulle määrälle tehtävää. Jotta voisit olla valmis intensiiviseen prosessiin, varmista, että teet kaikkenne menestystä varten. Hakijat, jotka aloittavat 1. toukokuuta - 30. kesäkuuta 2014 alkavat, osallistuvat järjestöön syyskuussa 2015.

YP: t ottavat kaksivuotiseen ohjelmaan, jossa on sisäänrakennettu "venytys / oppimistehtävä", jossa he saavat arvokasta -työkokemus. Ryhmän jäsenenä heidän odotetaan antavan merkittävän panoksensa yksikön työohjelmaan, kun he saavat laajan yleiskuvan Maailmanpankin politiikoista ja työstä. Työharjoittelu World Bank -pankissa maksaa $ 2, 900 ja $ 4, 700 kuukaudessa.Harjoittelijat ovat sanoneet, että on hyvä paikka oppia, miten maailma toimii ja missä voi vaikuttaa myönteisesti. Tunnejainen haastattelu tapahtuu puhelimitse kahden WB: n edustajan kanssa. Se korostaa kykyä ajatella lennossa ja tehdä koulutettuja argumentteja.

Hyödyt:

Työkokemus ja arvokas työpaikka-kokemus

• Laaja kenttätyö etukäteen maailmanlaajuisen kehityksen haasteista
• Osallistu erityiseen suunnitelmaan, jonka avulla integroitat työryhmäsi sujuvasti ja tehokkaasti .
• Osallistuminen sisäisiin ja ulkoisiin koulutustoimiin ja seminaareihin
• Nuorten ammatillisten pyöreän pöydän keskustelut, jotka käsittelevät aiheita kuten "Maailmanpankkiin integroituminen", "Maailmanpankin liiketoimintaohjeet" ja "Suorituskyky ja palaute"
• Peer mentor auttaa ymmärtämään ohjelman odotukset ja haasteet
• Nuoret ammattilaiset voivat valita kolmesta kattavasta lääketieteen / hammashoitosuunnitelmasta sekä perus- ja tapaturmavakuutuksesta ilmaiseksi
• Siirtymäetuudet tapahtuessa mukaan lukien uudelleensijoitusmatkat, merenkulku ja
• Toimipaikat:

Maailman pääkonttori Washingtonissa DC: n toimistoissa Angolassa, Beninissä, Botswana, Burkina Fasossa, Burundissa, Kamerunissa, Kap Verdessä, Keski-Afrikan tasavallassa, Tšadissa, Komorit Kongon demokraattinen tasavalta, Kongon tasavalta, Norsunluurannikko, Päiväntasaajan Guinea, Eritrea, Etiopia, Gabon, Gambia, Ghana, Guinea, Guinea-Bissau, Kenia, Lesotho, Liberia, Madagaskar, Malawi, Mali, Mauri Mauritius, Mosambik, Namibia, Niger, Nigeria, Ruanda, Sao Tome ja Principe, Senegal, Seychellit, Sierra Leone,

Somalia, Etelä-Afrikka, Etelä-Sudan, Swazimaa, Tansania, Togo, Uganda, Sambia ja Zimbabwe.

Vaatimukset

: Täytyy olla 32-vuotias tai nuorempi

• Ph. D. tai maisterin tutkinto ja asianmukainen työkokemus
• Opi sujuvasti englanniksi
• Huomaa, että täydellinen pätevyys yhdellä tai useammalla pankin työkielellä: arabia, kiina, ranska, portugali, venäjä ja espanja halutaan, mutta ei edellytetään.
• erikoistuneet Maailmanpankin toimintaan, kuten taloustieteeseen, rahoitukseen, koulutukseen, kansanterveyteen, yhteiskuntatieteisiin, tekniikkaan, kaupunkisuunnitteluun ja luonnonvarojen hallintaan liittyvään toiminta-alaan
• oltava vähintään kolme vuotta asiaan liittyvää ammattitaitoa kehittäminen tai
• Tutkintotodistus:

Näyttää sitoutumisen ja intohimon kansainväliseen kehitykseen

• Hyvät akateemiset opintosuoritukset
• Näyttävät erinomaiset asiakkaan sitoutumis- ja johtotehtävät
• Kansainvälinen kehitysmaakokemus
• siirtää ja toteuttaa maakohtaiset tehtävät
• Sovelluksen tarkistuslista:

Rekisteröidy tiliin ja anna sähköpostiosoite. Huomaa, että sovellus on täytettävä yhdellä istunnolla - et voi tallentaa sovellusta.

Vastaa kaikkiin kysymyksiin täysin

• Anna uusimmat yhteystiedot.
• Varmista, että olet määrittänyt oikein sähköpostiosoitteesi
• Liitä yksityiskohtainen CV tai jatka englanninkielellä.
• Käy verkkosivuilla

hakee verkossa. Kun harjoitteluhankkeita haetaan, muista tarkistaa viisi helppokäyttöistä tapaa parantaaksesi kansilehtyäsi ja 5 tapaa parantaa palautetta ennen asiakirjasi lähettämistä.

5 vaiheet, joiden avulla voit parantaa julkaisua:

Järjestä tietosi

1. Korosta pätevyyksiesi
2. Käytä luettelopisteitä tärkeiden tietojen näyttämiseen
3. Sisällytä vain asiaankuuluvat tiedot ja poista häiriöt
4. Varmista, on virheetön
5. 5 vaihetta Cover Letter: n pariin:

Osoita kansilehtomme oikealle henkilölle

1. Ota lukijan huomio
2. Tee kansilehtinen erottuva
3. Varmista, virheettömät
4. Pyydä haastatteluasi kirjeesi lopussa
5. Seuraamalla näitä 10 askelta olet tervetullut siihen, että työnantajat huomannut itseään toivossa saada haastattelu. Jäljitystiedoston ja kannekirjeen ainoa tarkoitus on haastaa haastattelu, joten ponnistelut asiakirjojen parantamiseksi ovat vaivan arvoisia.