Sinun tulee ottaa yhteys vuokrausyritykseen LinkedInissä?

Työnhakijat usein kysyvät, onko tarkoituksenmukaista ottaa yhteyttä LinkedInin hinnoittelupäällikköön, kun he ovat hakeneet työpaikkaa. Ei ole yksinkertaista kyllä ​​tai ei vastausta. Yleensä ei kuitenkaan haittaa hakemuksestasi lähettää nopeasti "Olen erittäin kiinnostunut" viestistä.

Pitäisikö yhteyttä LinkedInin vuokrausoperaattoriin?

Riippumatta siitä, kannattaa tavoittaa se riippuu yrityksestä, palkkausjohtajasta ja siitä, miten otat yhteyttä yksilöön.

Proaktiivinen ja henkilökohtainen yhteys voi auttaa hakemustasi havaitsemaan. Tämä on erityisen tärkeää kilpailupaikoissa, joissa on satoja sovelluksia. Käänteiseltä puolelta se voi ärsyttää joku, joka ei halua ottaa yhteyttä hakijoihin.

Sanoin, että sinulla ei ole paljon menoa lähettämällä lyhyt ja kohtelias LinkedIn-viestin vuokraavan päällikölle, jossa mainitaan kiinnostuksesi työhön. Jos työpaikkailmoitus kuitenkin kertoo, että hakemuksia käsitellään vain työnantajan verkkosivustolla tai hakijan seurantajärjestelmällä, älä lähetä viestiä. Sen sijaan näet, voitko pyytää henkilöltä, jolla on yhteyshenkilö yrityksessä.

- 9 -> Tässä kuuntelimme työnhakijasta, joka oli tavoitellut:

"Tätä työtä varten haastin aamulla - kirjoittamalla kohdennetun kannekirjeen - LinkedInin InMail-vaihtoehdon hieman myöhemmin, minulla on muutamia tunteja myöhemmin sähköpostiviesti ja sitten laaja puhelinhaastattelu klo 5.30.30 Hän sanoi olevansa todella vaikuttunut siitä, että olen tavoitellut häntä LinkedInin kautta. kuten yksinkertainen tapa tehdä, mutta useimmat ihmiset eivät tee sitä (hän ​​sanoi myös, että hän oli tulvinut hakijoilta, mutta melkein mikään ei vaivautunut noudattamaan ohjeitaan työn linkkien, sosiaalisten linkkien ja sisällön sisällön esittämisestä.) "

Vihjeitä Contactingin vuokraamisesta Managerin kautta

Henkilöstöpäällikön yhteydenotto on yksinkertainen asia, ja viestin lähettäminen kestää vain muutaman minuutin. Tarkastele näitä vinkkejä kirjoittamiseen ja parhaaseen vaikutelmaan.

Antakaa vuokrausjohtajalle, että olet hakenut ja toistanut kiinnostuksenne töihin.

• Mainitse yksi tai kaksi keskeistä pätevyyttäsi osoittaaksesi, miksi olet ehdokas asemaan.
• Säilytä viestisi mahdollisimman tarkka ja tiivis. Lyhyt sanoma saattaa saada palkkaamopäällikkö kiinnostumaan sovelluksestasi häiritsemättä häntä.
• Varmista, että muokkaat viestisi perusteellisesti ennen sen lähettämistä. Kaikki yhteydenotot vuokraamon johtajan tulee olla ammattimaisia ​​ja kiillotettuja; mikään viesti ei ole lainkaan parempaa kuin vaikeasti kirjoitettu. Seuraavassa on yksityiskohtaisempia tietoja LinkedIn-viestien lähettämisestä.
• Milloin viesti

Yrityksestä riippuen voi kestää jonkin aikaa hakemuksesi käsittelyyn.Jos se on pieni työnantaja ja lähetät palautteesi sähköpostitse, on hyvä seurata pian sen jälkeen, kun olet lähettänyt sen.

Jos se on suuri yritys, tulet todennäköisesti hakemaan verkossa hakijan hallintajärjestelmää. Siinä tapauksessa odota hetki tai niin, kun olet jättänyt hakemuksesi, jotta hänellä olisi mahdollisuus päästä järjestelmään ja vuokrausjohtajalle.

Älä huoli, jos et kuule takaisin. Kaikki eivät tarkista LinkedIn-viestejään usein. Jotkut ihmiset eivät vaivaudu lainkaan. Jos et saa vastausta, se ei tarkoita sitä, että sinua ei oteta huomioon.

Älä noudata ohjeita

tiedot, jotka palkkaaminen johtaja jakaa seuraavat ohjeet, on myös tärkeää. Jos et lähetä kaikkia tarvittavia materiaaleja, et luultavasti ota huomioon työtä.

Hakemusten hylkääminen ihmisiltä, ​​jotka eivät ole tehneet kysyttyjä kysymyksiä, on helppo tapa vähentää hakijan kokoa. Soveltamista ei todennäköisesti unohdeta. Toinen vuokrausjohtaja kertoi minulle, että hän saa niin monta pätevää hakijaa, että jos hän kaipaa hyvää kun taas seulonta jatkuu, sillä ei ole väliä, koska on paljon enemmän vahvoja ehdokkaita. Joten, ota aikaa antaa työnantajalle mitä hän pyytää. Muussa tapauksessa et myöskään voi vaivautua hakemaan työtä.

Tästä huomisesta, jos työnantaja nimenomaisesti pyytää, että hakijat eivät ota yhteyttä virkaan hänen virallisten hakemustensa ulkopuolella, älä lähetä työnantajaa LinkedInille.

Viestin lähettäminen osoittaisi, että et kuunnellut tarkasti työnantajan ohjeita.

Lisää tapoja seurata

Onko sallittua ottaa yhteyttä joku, joka katseli LinkedIn-profiilisi?

• Miten palkkaaminen johtajat näytön työhakemukset?