Rakennuspäällikön elämässä

Rakentamisen johtaminen on tuottoisa kenttä, joka houkuttelee ihmisiä monista elämänalueista, mukaan lukien tekniikka, kenttätyö ja projektinhallinta. Työvaliokunnan työvaliokunnan mukaan rakennushallinta on kasvamassa - rakentamisen johtoaseman odotetaan kasvavan 16% vuosien 2012 ja 2022 välillä. Ja rakentamisjohtajat voivat odottaa panevan pankin toimikautensa aikana. Tähän mennessä alhaisimmat rakennustyöntekijät tekevät silti lähes 50 000 dollaria, kun taas kymmenen parasta prosenttia tekee $ 144, 500+.

Mutta mitä tarkoittaa rakennuspäällikkö? Työnkuvaukset voivat vain mennä niin pitkälle kuvaamaan päivittäin, mutta syvemmälle sukellamme siihen, mitä tarkoittaa olla rakentamisohjaaja.

Rakennuspäällikölle ei ole "tyypillistä päivä". Eräänä päivänä saatat tavata sidosryhmiä, seuraavaksi voit olla työpaikan sivustossa, joka arvioi hankkeen viivästyksen lähteen. Tässä mielessä useimmat projektipäälliköt odottavat viettävänsä päiviä:

• Alakohtaisten toimihenkilöiden ja henkilöstön palkkaaminen ja hoito
• Budjettien valmistelu ja toimittaminen
• Käytettävissä olevien resurssien maksimointi - molemmat fyysiset ja inhimilliseen pääomaan
• Arkkitehdit ja insinöörit työskentelevät lopputuotteen optimoimiseksi
• Neuvottelut sopimuksista ja edustaja yrityksestä
• Rakentaminen työntekijöille turvallisesti
• Paikallisten ja liittovaltion rakennuslainsäädännön noudattamisen varmistaminen

Useimmat rakennuspäälliköt työskentelevät tyypillisessä rakennussuunnitelmassa, joten 9-5 ei ole kortteissa - se olisi harvinaista, jos ne eivät olleet kello 6.00. Heidän päivät jakautuvat kokouksiin, suunnitteluun, asiakirjojen käsittelyyn ja työpaikan ylläpitämiseen. Rakennuspäälliköillä on oltava sekä analyyttinen kyky pitää projektit sopivana ja myös kyky innostaa työntekijöitään.

Esimerkiksi Tony Principi kertoi Bloomberg Businessille, että hän vierailee säännöllisesti liiketoimintansa rakennustyömaalla, koska:

Uskon, että hallinnon läsnäolo todellisen rakennustoiminnan keskellä osoittaa kiinnostuksen tasoa ja investointeja, jotka voivat innostaa sekä työvoimaa voimaa ja juniorijohtajia … Se pitää minut kosketuksissa työn vauhtiin ja antaa minulle jonkinlaisen työtason näkökulman.

Tehokkailla rakennusmestareilla on pari yhtenäistävä piirre, joka pitää heidät sitoutuneina työhönsä ja intohimoisesti työnantajistaan. Uyjoksen yliopistossa suoritetussa tutkimuksessa rakennuspäälliköillä on parempi menestys työtehtävissään, jos seuraavat taidot täydentävät johtajuuskykyä:

Tehokas viestintä: Tämä ominaisuus on tärkein projektipäällikölle - jopa vaikeiden taitojen yläpuolella - koska huonot kommunikaattorit eivät pystyneet määrittelemään tavoitteita selvästi alisteilleen.

• Esteettömyys: Rakennuspäälliköt on aina oltava soitettaessa hätätilanteessa - ja oltava valmiita sopeutumaan ennakoimattomiin olosuhteisiin, kuten mahdollisesti vaarallisiin sääoloihin.
• Älykkyys: Rakentamisen johtajien täytyy
• ansaita heidän alaisensa luottamusta. Se pystyy osoittamaan, miten päätökset tehdään - kuten miksi tiettyjä materiaaleja käytetään muiden sijasta - lisää rakennusalan johtajien helppoutta ja tehokkuutta.

Pätevyys: Vaikka projektipäällikkönä on vain neljäs tärkein ominaisuus, kyky tehdä työtä on edelleen erittäin tärkeä.

• Rakentamisjohtajien on myös pidettävä mielessä, että laajempaan projektinhallintaan liittyvät piirteet koskevat myös rakennusten hallintaa, mukaan lukien pragmatismi, empatia ja valtuutus.

Rakennusjohtajat voivat olettaa, että suurin osa päivistä on täynnä projektinsa

rasti . Niiden on myös pidettävä mielessä, että tietyt ihmiset ovat valmiita toimimaan tehokkaasti rakentamisjohtajina - ja kehittävät pehmeät valmiudet täydentämään kovia valmiuksia, jotka tarvitsevat olevan tehokas rakennuspäällikkö tänään.