Eroaminen Sähköpostiviesti Esimerkki ja vinkit

On aina parasta irtisanoa henkilökohtaisesti, ja sitten seurata virallista eroamispäiväkirjaa työasiakirjallesi.

Kuitenkin joskus ilmenee olosuhteita, jotka edellyttävät, että lähetät eroavan sähköpostin. Esimerkiksi joskus perhehätätilanteita tapahtuu, ja sinun on kerrottava työnantajalle, että lähdet mahdollisimman pian.

Katso alla olevia ohjeita eronsiirtosähköpostin lähettämisestä ja käytä resignation email -esimerkkiä, jotta voit kirjoittaa oman viestisi.

Resignation Email Message Tips

Jälleen henkilökohtainen kokous tai jopa puhelinkeskustelu on yleensä paras tapa lopettaa työ. Jos haluat kuitenkin erota sähköpostitse, tässä on muutamia vinkkejä siitä, miten se onnistuu.

• Lähetä työnantajasi sähköpostitse. Lähetä sähköpostia päähenkilösi, mutta myös hiilikuitin (cc) Human Resources -toimistoon, jotta he voivat säilyttää sähköpostiviestin.
• Anna kahden viikon varoitus. Jos mahdollista, anna työnantajalle vakiomuotoinen kahden viikon ilmoitus, kun lopetat. Jos tämä ei ole mahdollista, anna työnantajalle mahdollisimman paljon ilmoitusta. Tämä auttaa sinua säilyttämään hyvät suhteet entiseen työnantajaasi.
• Ilmoita päivämäärä. Kirjoita kirjeeseen päivämäärä, jona aiot lähteä yrityksestä. Tämä antaa työnantajallesi selkeän käsityksen aikataulusta.
• Älä mene yksityiskohtiin. Sinun ei tarvitse antaa tietoja siitä, miksi lähdet, tai mitä seuraavaksi teet. Haluat säilyttää kirjeenne lyhyen.

• Kiitollinen kiitoksesta. Tämä on hyvä tilaisuus ilmaista kiitollisuutesi vuosiksi, kun olet työskennellyt yrityksessä. Jos olet kuitenkin erittäin tyytymätön yhtiölle, älkää valittako tai sanokaa mitään negatiivista kirjeessäsi. Haluat säilyttää hyvät suhteet työnantajaan, etenkin, koska sinun on ehkä kysyttävä häneltä tulevan kirjeen.

• Tarjoa apu. Jos pystyt tekemään niin, tarjoa auttaaksesi yrityksen siirtymistä. Saatat tarjota esimerkiksi kouluttaa uutta työntekijää.
• Kysy kysymyksiä. Tämä on myös tilaisuus esittää kysymyksiä korvauksista tai etuista, kuten missä tai milloin saat viimeisen palkkakutsusi. Sinun on lähetettävä sähköpostiviesti sekä työnantajalle että henkilöstötoimistolle. Henkilöstö pystyy vastaamaan tällaisiin kysymyksiin.
• Anna yhteystiedot. Sisällytä muun kuin yrityksen sähköpostiosoite tai muu yhteystietomalli, jonka haluat sisällyttää, jotta työnantaja voi ottaa sinuun yhteyttä. Tämä on erityisen tärkeää, jos lähdet heti. Et menetä työsi sähköpostiosoitteesi, kun työsuhde päättyy.

Resignation Email -esimerkkien käyttö

On hyvä tarkastella erikseen lähetettäviä sähköpostiviestejä ennen kuin kirjoitat omasi.Esimerkkejä voi auttaa sinua näkemään, millaista sisältöä sinun pitäisi sisällyttää sähköpostiisi (esimerkiksi kiitollisuuden ilmaisu tai tarjous, jolla autetaan yritystä siirtymisessä).

Voit myös katsoa eroavan sähköpostimallin, jotta saisit käsityksen siitä, miten voit määrittää kirjeen ja mitä haluat sisällyttää (kuten esittelyjä ja kappaleita).

Vaikka esimerkit, mallit ja ohjeet ovat hyvä lähtökohta sähköpostiosoitteellesi, räätälöidä sähköposti aina yrityksen ja tilanteen mukaan.

Resignation Email Message Esimerkki

Sähköposti Aihe Viiva: erota - Nimi

Hyvä herra / Ms. Sukunimi:

Hyväksy tämä viesti ilmoitukseksi siitä, että olen lähtemässä asemani ABCD Yhtiöllä, joka on voimassa 15. syyskuuta.

Arvostan ABCD: n ja ammatillisen ohjauksen ja tuen tarjoamia mahdollisuuksia. Toivotan teille ja yritykselle menestystä tulevaisuudessa.

Kerro minulle, mitä odotan viimeiseen työaikatauluni, kertyneen lomaleirin ja työntekijän eduksi.

Jos voin auttaa tässä siirtymävaiheessa, ilmoita siitä.

Tulevaisuudessa voit jatkaa yhteydenpitoa minulle ei-työsi sähköpostiosoitteellani. sukunimi @ sähköposti. com tai matkapuhelinni, 555-555-5555.

Ystävällisin terveisin,

Nimesi

Lue lisää: Työn lopettaminen sähköpostilla | Erottelukirjeesimerkit Lisää eroamisähköpostiviestiä Resignation Letter Writing Vinkki