Jatka Vihjeitä vanhemmille työnhakijoille

Ikä ei aina ole etu, kun etsit töitä, varsinkin kilpailukykyisellä työmarkkinoilla. Työnhankintapäälliköt voivat katsella ikääntyneitä työntekijöitä kalliimmiksi palkata, koska heillä on vanhentuneita kokemuksia tai liian paljon kokemusta tai olemattomat nykypäivän teknologian ja työpaikkojen kanssa.

Yksi tapa voittaa käsitys, että ikäsi on ongelma, on vanhentua ja muokata jatkamista. Rajoittaminen, mitä sisällytät ansioluetteloon kronologisesta näkökulmasta, voi auttaa työnhakijoita välttämään mahdollisen työnantajan "liian vanha" leimautumista.

Lisäksi osoittaen, että nopeutat uusinta tekniikkaa ja ammattitaitoasi varten tarvittavia taitoja, autat maksimoimaan mahdollisuutesi saada haastatteluun valittu.

Tarkastele näitä vanhempien työnhakijoiden kirjoittamia vinkkejä, joiden avulla voit markkinoida ehdokkuutesi ja esitellä taitojasi työnantajille.

Jatka vinkkejä vanhemmille työnhakijoille

Rajaa omasta kokemuksestasi. Rajoita tähän liittyvää työkokemustasi (siihen liittyvää työtä), johon olet sisällyttänyt palautteesi 15 vuoteen, jättäen vanhempia töitä irti kokonaan tai sisällytetään ilman päivämääriä toisessa osiossa.

Muu kokemus. Jätä muukin kokemuksesi pois työpöydältäsi tai kirjoita se ilman päivämääriä Muuta kokemusta tai Lisää kokemusta luokkaan.

Älä sisällytä päivämääriä. Älä sisälly lukion ja korkeakoulututkinnon päivämääriä tai päivämääriä muihin kursseihin tai ammatillisiin kehityskursseihin. Jos sinulla on korkeakoulututkinto, älkää luetko oppilaitoksesi opetustasi.

Ole varovainen vuosia. Älä kerro kokemustesi kestoa, jos sinulla on käytössänne. Esimerkiksi ei ole edullista sanoa, että sinulla on 20 tai 30 vuoden kokemus. Se merkitsee sinut vanhemmaksi.

Jäljitä kohde. Käytä aikaa kirjoittaa kohdennettu uudelleen, joka on räätälöity niin, että se erityisesti korostaa kokemusta sinulla on, joka on erityisen relevanttia työtä, jota haet.

Harkitse funktionaalinen tai yhdistelmä jatkaa. Harkitse funktionaalisen CV: n käyttämistä, joka kertoo saavutuksesi palautteen yläreunassa tai yhdistelmälaskennan, eikä aikajärjestyksessä, joka kertoo kokemuksestasi päivämääräjärjestyksessä.

Korosta taitojasi. Edistää sitä, että olet ajan tasalla nykyisen tekniikan kanssa, mukaan lukien uusimmat ohjelmat, jotka olet perehtynyt ja jotka jättävät pois vanhentunutta tekniikkaa.

Näytä olet yhteydessä. Sisällytä linkki LinkedIn-profiiliisi jatkamisesi kautta. Se näyttää palkkaamisen johtajat, jotka olette mukana nykyisissä viestintä- ja verkostoitumiskeinoissa.

Tyhjennä puolestasi. Esitysasioita. Varmista, että palautteesi on kiillotettu ja hyvin esitetty.Et halua sinun jatkaa "vanhanaikaiseksi" näyttämiseksi.

Ole valmis lähettämään sähköpostisi uudelleen. Muista, että useimmat jatko-ohjelmat lähetetään sähköpostilla tai ladataan yrityksen verkkosivuille tai työmaalle hakemalla työpaikkoja. Lähetä kopio teoksesta itsellesi, jotta muotoilusi eivät häviä lähetyksen aikana. Tarkista nämä sähköpostietikettien ohjeet varmistaaksesi, että noudatat oikeaa protokollaa sähköpostin lähettämistä varten.

Lisää vinkkejä

Tarkastele näitä suosituimpia vinkkejä resume-muodon valitsemiseen, valitsemalla resume-fontti, muokkaamalla uudelleenjulkaisuasi, käyttämällä avainsanoja uudelleen, selvittämällä työpaikkojen aukot ja lisää vinkkejä haastattelujen voittaneiden julkaisujen kirjoittamiseen.

Työnhakuvinkit vanhemmille työntekijöille

Vihjeitä ja neuvoja ikään perustuvan syrjinnän torjumiseksi, työnhakutyön nopeuttamiseksi ja ehdokkuuden edistämisestä työllisyyteen.

Lisätietoja

Kansilehtien vinkit vanhemmille työnhakijoille