Video: Endgame Blueprint for Global Enslavement (suomenkielinen tekstitys) 2024
Jos haluat sisällyttää referenssit itseasiakirjaan tai liittää mukaan liitetyn viiteluettelon, kun haet työpaikkaa?
Luettelo viittauksista on luettelo henkilöistä, jotka työnantaja voi ottaa yhteyttä saadakseen lisätietoja sinusta. Näiden ihmisten pitäisi pystyä vakuuttamaan oman pätevyytenne työhön. Joskus työnantaja ottaa yhteyttä luetteloon vain yhdestä henkilöstä, ja toisinaan työnantaja ottaa yhteyttä kaikkiin.
Työnantaja voi käydä puhumaan näistä viesteistä joko sähköpostilla tai puhelimitse.
Luettelo vahvoista viittauksista voi olla erinomainen tapa osoittaa pätevyytesi sijainnille - mutta tämä ei tarkoita sitä, että sinun olisi automaattisesti sisällytettävä yhteen sinun kanssa.
Kun ei sisälly viitteitä
Jos työpaikkailmoitus ei vaadi viitteitä, vastaus on yksinkertainen: älkää luetko viitteitä ansioluettelosi tai lähetä viittauksia työhakemuksesi kanssa. Tätä varten on muutamia hyviä syitä. Vaikka sisällyttäminen luetteloon viitetiedoista oli de rigeur kolmekymmentä vuotta sitten, tämä käytäntö on lähes kadonnut viimeisen vuosikymmenen aikana.
Jäljellä olevista viittauksista voi siis olla vanha työnhakija (vaikka et olisikaan). Työnantajat ymmärrä myös, että siitä on tullut politiikka monille yrityksille * ei * antamaan viitteitä henkilöstölleen (potentiaalisten oikeusjuttujen vuoksi, jos ne tarjoavat huonoja viitteitä).
He eivät siis odota työnhakijoiden antavan tällaista luetteloa.
Lopuksi - vaikka luotat viitteihinsä antaaksenne vahvan suosituksen - on aina mahdollista, että a) he eivät todellisuudessa tekisi niin; tai b) he ovat itsensä tuntemia ja eivät noudata palkkauskomitean jäseniä, jotka tarkastelevat uudelleen ansioluetteloasi.
Kun työn lähettäminen vaatii viittauksia, noudata työn lähettämistä koskevia ohjeita, kun lähetät viitteet. Ellei sitä kehoteta tekemään niin, älä sisällytä luetteloa uudelleen. pikemminkin luo se erillisenä listana kolmesta viittauksesta, jotka lähetetään yritykselle.
Kun työnantaja pyytää viitteitä
Joissakin tapauksissa työnantaja pyytää viitteitä työpaikan lähettämisessä. Esimerkiksi:
Hakemusohjeet
Hakijoiden on toimitettava seuraavat asiakirjat verkossa:
- Jatka
- Sovituskirje
- Luettelo kolmesta ammatillisesta referenssistä puhelinnumeroineen ja sähköpostiosoitteineen
lähetä tai lähetä erillinen sivu, jossa on luettelo viitteistä.
Tämä luettelo sisältää kunkin viitteen nimen, työnimen, yrityksen, osoitteen, puhelinnumeron ja sähköpostiosoitteen.
Jos työluettelossa kysytään, että lähetät luettelon viitteistä, mutta et kerro kuinka monta tarvitset, sisällytä luetteloon kolme.Tämä on tyypillinen viittausten määrä, jota työnantajat haluavat jokaiselle hakijalle.
Viittauksen pyytäminen
Kun annat jonkun nimen viitteeksi, varmista ennen kaikkea, että sinulla on lupa käyttää niitä viitteenä.
Toiseksi kerro heille, että he voivat odottaa ottavan yhteyttä. Tämä paremmin valmistautuu heitä antamaan vahva suositus sinulle, jos heidät otetaan yhteyttä.
Anna joitakin tietoja haetusta työstä, joten viittauksesi voi yhdistää kokemuksesi työhön ja antaa sinulle parhaan mahdollisen referenssin työpaikalle. Voit myös antaa henkilölle päivitetyn jatkamisen tai luettelon taidoistasi ja pätevyydestänne.
Jos mahdollista, valitse ihmiset, jotka voivat puhua taidoillesi ja pätevyyksillesi, koska ne liittyvät hakemaan työsi. Vain valita ihmisiä, joiden tiedät, antavat sinulle myönteisen suosituksen. Nämä ovat tyypillisesti työnantajia, yrityselämyksiä, professoreita tai jopa asiakkaita tai myyjiä.
Referenssiluettelo
Alla on esimerkkiluetteloluettelo. Voit käyttää sitä mallina omalle referenssilistalle.
Puhelinnumero
Matkapuhelin
Sähköposti
Referenssit
Sam Wyatt
Human Resources Manager
Yhtiö
Osoite
Kaupunki, osavaltio Zip
Puhelin
Sähköposti
Louisa Christopher
Puhelin
Sähköposti
Jorge Martinez
Johtaja
123 Yritys
Osoite
Kaupunki, osavaltio Zip
Puhelin
Sähköposti < jotta voit käyttää sitä mallina.
Sano Kiitos
Muista aina kiittää teitä viittauksistasi. Harkitse käsinkirjoitetun kiitosviestin tai kirjeen lähettämistä henkilökohtaiseen kosketukseen. Voit myös lähettää sähköpostia, varsinkin jos aika on olennaista. Näytä viitteillesi, että arvostat heidän apuaan työnhaussa.
Viitearkinäytteet
Viitteellisiä viitteitä ja suosituskirjeitä, kirjaintanäytteet merkkiviittauksille ja kirjeet, joissa pyydetään viittausta.
Olisiko sinun valita hyötyä vai olisiko toimeksisaaja?
Työnhaun aikana voit työskennellä itsenäisenä urakoitsijana tai työntekijänä. Tämä artikkeli kertoo etuja ja haittoja kustakin etuuksien suhteen.
5 Elementtiä sinun on sisällytettävä voittoa tavoittelemattomalle verkkosivustolle
Mitä elementtejä pitäisi olla voittoa tuottavassa verkkosivustossasi? Tässä on viisi asiaa, jotka organisaatiosi on saatava oikein.
Olisiko sisällytettävä kansilehti, jos sitä ei tarvita?
Jos haluat sisällyttää kansilehden, kun sitä ei ole luettelossa tarpeen mukaan? Lue täällä apua, joka painaa hyviä ja huonoja puolia.