5 Elementtiä SMART Business Goal

Jokaisella onnistuneella yrityksellä on selkeästi asetettu ja artikuloitu tavoitteita erityisten tavoitteiden saavuttamiseksi. Silti pienyritysten maailmassa monet yritykset eivät ole keskittyneitä tavoitteita. "Hanki lisää yrityksiä" on tyypillinen vastaus pienten yritysten omistajille, kun heitä pyydetään tulevia suunnitelmia. Jokainen itsekunnioitunut toimitusjohtaja hävisi osakkeenomistajien kokouksesta epämääräisen vastauksen antamiseksi.

Sinulla on 50 työntekijän yritys tai yksi valtakunta, joten yrityksesi menestys riippuu kyvystänne asettaa ja saavuttaa tavoitteita.

Tee yrityksesi nopeasti, noudattamalla SMART-tavoiteasetusten periaatteita.

SMART on lyhenne viidelle elementille erityisistä, mitattavista, saavutettavissa olevista, ajallisesti ja ajallisesti perustuvista tavoitteista. Se on yksinkertainen työkalu, jonka yritykset käyttävät sumeiden tavoitteiden asettamista laajemmalle osaksi toimivaa tulossuunnitelmaa.

Erityiset

Suuret tavoitteet ovat hyvin määriteltyjä ja keskittyneitä. "Hanki kaksi uutta miljardin dollarin yritysasiakkaat Bostonin kiinteistövakuutusmarkkinoilla" on mielekästä aktivoida tiimisi kuin "Hanki enemmän liiketoimintaa. "Ryan Blair, Goals Guy kertoo ääneen:" Focus luo voimakasta voimaa: tavoite-voiman, kun pääset tavoitteeseen, tavoitteesi tulee magneetti, vetää sinut ja resurssit kohti sitä. voimaa, jonka tuot. "

Mitattavissa

Tavoitteena ilman mitattavissa olevaa tulosta on kuin urheilukilpailu ilman tulostaulua tai tarkkailijan. Numerot ovat olennainen osa liiketoimintaa.

Aseta konkreettiset numerot tavoitteisiisi, jotta voit tietää, oletko matkalla. Tavoitteena oleva valkoinen toimisto, joka on kirjoittanut toimistosi, voi auttaa sinua päivittäisenä muistutuksena pitämään itsesi ja työntekijäsi keskittyen kohdennettuihin tuloksiin, jotka haluat saavuttaa.

Saatavana

Pienet yritykset voivat aivan liian usein asettaa tavoitteet ulottumattomissa. Kukaan ei ole koskaan rakentanut yli miljardin dollarin yritystä yössä.

Venture capitalists ja enkeli sijoittajat hylkää lukemattomat liiketoimintasuunnitelmat yrityksille, joilla on outoja tavoitteita. Unelma on iso ja tähtää tähtiin, mutta pidä yksi jalka vakaasti todellisuudessa. Tutustu toimialajärjestösi käsittelemään alan realistista kasvua SMART-tavoitteiden asettamiseksi.

Relevant

Saavutettavat liiketoimintatavoitteet perustuvat liiketoimintaympäristön nykyisiin olosuhteisiin ja todellisuuksiin. Voit halutessasi olla paras liiketoiminnan vuosi tai kasvattaa tuloja 50%, mutta jos taantuma on uhkaava ja kolmessa uudessa kilpailijallasi avautuu markkinoillesi, tavoitteesi eivät ole merkityksellisiä markkinoiden realiteeteille.

Aikapohjainen

Liiketoiminnan tavoitteet ja tavoitteet eivät pääse vain, jos tavoitteiden asettamisprosessia ei ole sidottu. Olipa yrityksesi tavoite kasvattaa tuloja 20 prosentilla tai löytämään 5 uutta asiakasta, valitse aikataulu tavoitteen saavuttamiseksi.

Kun yrityksesi tavoitteet ovat SMART, jakaudu jokaiseen tavoitteeseen tiettyyn joukkoon tehtäviä ja tavoitteita. On tärkeää tarkistaa säännöllisesti tavoitteesi ja tehdä tarvittaessa muutoksia. Pienyritysten tavoitteiden asettaminen on menestyksen tärkeä työkalu. Muista lopuksi olla SMART.

Toimittaja Alyssa Gregory.