Nautitko Nopeatempoisessa Team -ympäristössä?

Monet työpaikat vaativat työntekijöitä työskentelemään nopeassa työryhmäympäristössä. Nämä vaihtelevat suuresti puhelinkeskuksen sijainnista ravintolatoimintaan.

Työhaastattelussa jollakin näistä työpaikoista on yhteinen haastattelukysymys: "Pidätkö mielestäsi nopeassa tahdissa olevassa tiimiympäristössä? "Työnantaja kysyy tästä kysymyksestä, jos sovitat hyvin yrityskulttuuriin. Hän haluaa myös varmistaa, että voit käsitellä aseman vaatimuksia.

Kun vastaat tähän kysymykseen, muista käsitellä kysymyksen molempia osia. Selitä sekä miksi työskentelet hyvin tiimissä, ja myös siitä, miksi pidät työskentelystä nopeatempoisessa ympäristössä.

Miten vastata kysymykseen

Voit osoittaa innostuneesi tiimityöhön ja nopeatempoisiin ympäristöihin eri tavoin. Voit selittää, millaista pidät eniten tällaisesta työpaikasta. Ehkä nautit tiimin seurustelusta tai jännitystä työskentelystä määräajan kuluessa.

Sinun kannattaa myös tukea vastauksestasi tiettyjä esimerkkejä työhistoriallasi. Voit esimerkiksi selittää, kuinka tehokkain ja tuottava on nopeatempoisessa, tiimiympäristössä. Tämä osoittaa työnantajalle, että lisäät arvoa yritykselle.

Voit myös antaa esimerkin aikaisemmasta ympäristöstä, johon olet työskennellyt, joka on samanlainen kuin sovelluksesi. Muista kertoa, kuinka onnistunut olet ollut siinä aiemmassa ympäristössä.

Voit jopa antaa tietyn ajanjakson, kun olet saavuttanut jotain nopeatempoisessa, tiimiympäristössä. Voit esimerkiksi mainita ajan, jolloin työskennellessäsi tiimityöhön tiukassa määräajassa ja saavutettu menestys.

Vinkkejä siitä, miten vastata kysymyksiin työskentelystä nopeassa Team -ympäristössä

• Ole mahdollisimman tarkka. Säästätkö tai maksanut yrityksen rahaa? Kasvata myyntiä X prosenttia? Tule haastatteluun, jossa on tosiasioita ja lukuja, jotka osoittavat menestystäsi. Dollarin merkit ovat aina vakuuttavia, mutta osoittavat, että olet auttanut saavuttamaan yrityksen tehtävän, vahvistamaan tuotemerkkitietoisuuttaan tai ratkaisemaan ongelman myös vaikuttamaan haastattelijaan.
• Kerro tarina. Sinulla on rajallinen määrä aikaa tehdä hyvä vaikutelma vuokraamisesta johtaja; käytä sitä eduksi kertomalla tarina, joka tarttuu heidän huomionsa ja osoittaa, että olet täydellinen henkilö työhön. Tarinanhankintavinkkejä ovat: luoda tarina alussa, keskellä ja lopussa; korostaa teidän toimia; ja ennakoivat jatkotoimia.
• Tarinaa räätälöidä yrityksen tarpeisiin. Kaikki nopeatempoiset työpaikat ovat samankaltaisia. Jos haet asiakaspalvelutyötä, on tärkeää korostaa kykyä ratkaista ongelmat nopeasti ja tehokkaasti. jos olet toivonut, että olet vuokrattu mainostekstin kirjoittajaksi, korostakaa, että olette luovaa määräaikaan mennessä.
• Käytä kehonkieltä , joka varmuuskopioi lausunnot. Yrität osoittaa, että olet lämmin, lähestyttävissä oleva tukeva joukkuetoveri - suljetun kehonkielen, kuten ristissä olevat käsivarret, silmäluokan puuttuminen tai huono asento ei välitä oikeaa viestiä. Sen sijaan käytä tasapainoisen silmäkontaktin ylläpitoa (toisin sanoen ota yhteyttä haastattelijan kanssa, mutta älä hämmästytä) ja pidä rento, avoin asento. Jos tiedät, että sinulla on taipumusta tarttua, estä houkutella hiuksiaan tai koskettaa jalkaa.

Näytehaastattelut

• Mielestäni on osa kiireistä ryhmää. Viimeisessä työpaikkani puhelinkeskuksessa työskentelin nopeatempoisessa tiimiympäristössä. Työn tahti todella auttoi minua pysymään motivoituneina ja saavuttamaan suurta menestystä. Itse olen voittanut eniten "Caller of the Month" -palkintoja millään työntekijästä, kun olin siellä.
• Olen todella menestys nopeatempoisessa joukkueympäristössä. Nautin kamaraderie työstä osana tiimiä ja auttaa ihmisiä ulos. Työskentely markkinointitiimissä menneisyydessä minun täytyi suorittaa tiimiprojektit tiukassa määräajassa. Näissä asetuksissa olen aina astunut auttamaan joukkuetovereitani ja tekemään työn hyvin.
• Valmistuttuani edellisessä työssäni, olen aina työskennellyt tällaisessa ympäristössä, ja minä rakastin sitä. Arvostin mahdollisuutta auttaa kokeneita kokeneita, kun he tarvitsivat apua; tiimityö on kriittinen nopeatempoisessa ympäristössä, ja se on ihanteellinen työkulttuuri minulle.

Lue lisää: Haastatteluasiat ja vastaukset Haastattelukysymykset Kysy