Laina-asiamies ja luoton neuvonantaja

Lainaviranomainen avustaa potentiaalisia asiakkaita lainojen hakemisessa ja määrittäessään lainan tyypin ja määrän, joka sopii parhaiten heidän tarpeisiinsa. Hän arvioi myös lainanhakijoiden luottokelpoisuuden arvioitaessa niiden sopivuutta lainanottajina ja täsmälliset ehdot (korko, takaisinmaksuaikataulu jne.), Joille heille voidaan myöntää hyvitystä. Aseman mukaan luotonantajan voidaan odottaa aktiivisesti etsiä asiakkaita sen sijaan, että he odottavat passiivisesti hakijoita lähestymään rahoituslaitostaan ​​(pankki, luottolaitos jne.) Luottoa varten.

Etsi työtulot: Käytä tätä työkalua löytääksesi nykyiset työpaikan aukot kentässä.

Lainavastaaja vs. luoton neuvonantaja

Työvoimatoimiston työvirasto (BLS) pitää luoton neuvonantajana luotonvälittäjän alaryhmää, jolla on samanlaiset taidot ja korvaustasot.

erikoistuminen

Lainanantaja pyrkii erikoistumaan johonkin kolmeen pääluokkaan: kaupalliseen, kuluttajaan tai asuntolainaan. Kaupallinen luotonanto on luottojen laajentaminen yrityksille. Kulutusluotot sisältävät muun muassa henkilökohtaisia ​​lainoja, koulutusluottoja, kotivaltion lainoja ja auto-lainoja. Kiinnelainaukseen sisältyy yksityishenkilöiden hankkimia lainoja (tavanomainen kaupallinen luotonantaja myös kiinteistöjen ostoista) tai olemassa olevien kiinnitysten jälleenrahoittaminen.

Koulutus

Kandidaatin tutkinto on odotettavissa. Kurssit rahoituksessa, kirjanpidossa ja / tai taloustieteessä ovat hyödyllisiä, vaikkakaan niitä ei vaadita. Erinomaiset kvantitatiiviset taidot ovat elintärkeitä, mutta kyky antaa tarkkoja arvioita ihmisistä, erityisesti niiden uskottavuudesta ja luotettavuudesta.

MBA voi tehdä sinulle voimakkaamman ehdokkaan palkkaamiseen riippuen yrityksestä.

Sertifiointi

Useimmat lainanhoitajan tehtävät eivät edellytä erityistä sertifikaattia tai lisensointia. Merkittävä poikkeus on kuitenkin asuntolaina. Useimmat valtiot säätelevät tätä alaa, erityisesti asuntoluottopankkien tai asuntolainojen välityksellä, eikä perinteisissä pankkeissa tai luottolaitoksissa.

Tehtävät ja velvollisuudet

Valtaosa lainanantaja-asemista yhdistävät myyntivastuut analyyttisiin vaatimuksiin: myyvät lainoja määrittäessään, kuka on sopiva asiakas ja millä ehdoilla. Joissakin tehtävissä keskitytään pääasiassa analyysiin, ilman myyntimääriä ja rajallista asiakassuhdetta. Ihmisiä tällaisissa työpaikoissa kutsutaan joskus lainojen vakuutuksenottajiksi. Muut tehtävät ovat erikoistuneet sellaisten asiakkaiden käsittelyyn, joilla on ongelmia maksujensa täyttämisessä. Yksi esimerkki on lainanottopäällikkö, joka pyrkii tekemään sopimuksia vaikeuksissa olevien lainanottajien kanssa, jotka soveltavat takaisinmaksuehtoja.

Tyypillinen aikataulu

Suurin osa lainanhoitajan työpaikoista työskentelee yleensä 40 tunnin viikolla. Kuluttajahuoltopäällikkö todennäköisesti työskentelee tuntikausina kiinteästä paikasta, kuten pankkikonttorista tai toimistosta. Kaupallisten tai asuntolainojen virkamiehen on usein työskenneltävä vaihtelevina tunteina, jotta he voivat työskennellä asiakkaidensa kanssa työpaikoilla tai asuinpaikoilla ja siten viettää huomattavaa aikaa toimistosta ja tieltä.

Mitä on mukava

Yrityksestä ja sen toimintatavoista riippuen lainaopettajalla voi olla suuri ammatillinen itsenäisyys, joka on paremmin itsenäinen yrittäjä kuin yrityksen työntekijä.

Jos korvausjärjestelmä on suurelta osin komission perustana, suorituskyvyn ja palkkion välillä on tiiviit korrelaatiot, joilla on suuri tulospotentiaali. Työn tekeminen hyvin voi tehdä havaittavan ja myönteisen vaikutuksen asiakkaidesi elämään.

Mitä ei pidä?

Lainanhakijoiden hylkääminen, jotka eivät täytä laitoksen lainanottokriteereitä, voi olla epämiellyttävä prosessi, sillä he voivat käsitellä asiakkaita, jotka ovat joutuneet taloudellisiin vaikeuksiin eivätkä voi maksaa takaisin lainoja sovitulla tavalla. Myös lainaopettajat, joiden odotetaan etsivän uusia asiakkaita, voivat olla raskaasti kärsineet, mikä heikentää sitä suurempaa ansaintapotentiaalia, jota tällainen asema tarjoaa.

Maksetaan

Vuosittainen korvausmaksu oli toukokuussa 2012 58, 820 dollaria, ja 90 prosentin ansaitseminen 32, 600 ja 119 dollarin, 710 dollarin välillä. Korvausjärjestelyt vaihtelevat työnantajan mukaan ja vaihtelevat palkkojen ja palkkojen sekoittumisen.

Jos palkkiot maksetaan, ne vastaavat yleensä peräisin olevien lainojen lukumäärää ja / tai arvoa. Korkeimmat palkkakoodit ovat yleensä komission ja suurissa laitoksissa. Kuten kaikilla työluokilla, odottaa huomattavia maantieteellisiä palkkaeroja.