Miksi tarvitset pienyrityksiä juuri nyt

Jos olet pienyrittäjä, luultavasti syödä, nukkua ja hengittää yrityksesi. Se on suuri osa kuka olet, ja se todennäköisesti kuluttaa paljon aikaa. Tästä huolimatta - tai tarkemmin, tämän vuoksi - on erittäin tärkeää keskeyttää.

Taukoa voi tarkoittaa kesälomailua, viettää aikaa perheen kanssa lomien aikana, osallistua yritystapahtumaan valtion ulkopuolelle tai vain päästä ulos toimistosta muutaman ylimääräisen tunnin ajan.

Tärkeintä on, että me kaikki tarvitsemme katkoksia säännöllisesti. Seuraavassa on muutamia syitä, miksi päästä pois toimistosta voi olla positiivinen asia sinulle ja yrityksellesi.

Olet todennäköisesti vältettävä palamista.

Korostetaan palovamman tasoa on erittäin vakava tilanne. Jos poltat jatkuvasti kynttilää molemmissa päissä, on todennäköistä, että kohtaat jonkin verran seinää. On paljon tapoja välttää palamista, mutta yhtenäisten taukojen ottaminen on iso.

Lopeta yhteinen tekosyy, että on aivan liian paljon tekemistä. Sinulla on valta tehdä säännöllisiä taukoja. Keskittele prioriteetit, suunnittele eteenpäin ja siirrä enemmän (ja jos sinulla ei vielä ole työntekijöitä, voi nyt olla täydellinen aika laajentaa yritystäsi ja keventää työmäärääsi).

Voit palauttaa työn ja elämän tasapainosi.

Työn ja henkilökohtaisen elämän välinen täydellinen tasapaino on vaikea saavuttaa, mutta näiden kahden elämän osa-alueen on pystyttävä tasapainottamaan toisiaan jossain määrin.

Oikeanpuoleinen huomiota kiinnittää kaikkiin elämänaloihin on jatkuva prosessi useimmille meistä.

Me kaikki tiedämme, että muutos on vakaa sekä elämässä että liike-elämässä, joten on tärkeää säilyttää joustavuus, jotta asiat pysyvät vakaina. Kun huomaat itsesi liian töistä työhön ja asioihin, jotka ovat omassa elämässäsi alkaneet kärsiä, liiketoiminnan keskeyttäminen voi olla erinomainen tapa siirtää tasapainoa ja palata entistä harmonisempaan olemassaololle.

Maiseman muuttaminen on hyvä ajatusten kehittämiseen ja inspiraatioon.

Oletko koskaan ollut jumissa reitissä? Yksi tapa päästä pois tästä on päästä irti päivittäisistä rutiineista ja tutkia uutta ympäristöä. Tämä voi tulla lomalla, 30 minuutin kävelymatkan päässä tai jopa päästäkseen paikalliseen yrityskonferenssiin. Muiden ympärillä oleva uusi ympäristö voi tarjota erinomaisen mahdollisuuden saada inspiraatiota. Saatat olla yllättynyt uusista ideoista, jotka tulevat sinulle, puhumattakaan kaikista potentiaalisista verkottumismahdollisuuksista, joita saatat löytää.

Toimistosi hylkääminen antaa työntekijöille mahdollisuuden vastata.

Hyvä pomo uskoo oman tiiminsä harjoittamaan liiketoimintaa.Sinä otit aikaa valita työntekijöiltä vaadittavia taitoja, ymmärrystä yrityksestä ja intohimoa heidän työpaikoistaan. Voit nostaa työntekijöidesi arvoa vahvistamalla heidät toimimaan tehokkaasti toimimattomana tiiminäsi. Vastuullasi olevien henkilöiden jättäminen ei ainoastaan ​​anna heille mahdollisuutta vauhdittaa ja kasvaa ammattimaisesti, mutta tekee myös säännöllisten taukojen helpottamisesta, tietäen, että sinulla on kykyinen tiimi, joka tukee sinua.

Joten, sen sijaan, että sanoit, että otatte tauon ensi vuonna, ja antamalla aika tulla ja menemään, ota nyt aikaa nyt aikatauluttaa aikaa muutaman seuraavan kuukauden aikana.

Laita se kalenteriisi ja aloita antaa ihmisille, että et ole käytettävissä tuona aikana. Sitten valmistaudu lähettämään ja nauttimaan jonkin verran aikaa.