Raha Hankintasuunnitelmat määritelty

Rahanostosuunnitelma tai rahamaksueläke on eräiden työnantajien tarjoama maksupohjainen eläkejärjestely. Rahanostosuunnitelmat ovat kuten muut maksupohjaiset järjestelyt, kuten 401 (k) ja 403 (b) suunnitelmat, sillä sekä työnantaja että työntekijä tekevät maksuosuutta suunnitelmasta. Mikä tekee rahaa ostaa suunnitelmia on se, että ne vaativat kiinteitä työnantajamaksuja. Tämä tarkoittaa sitä, että työnantajien on annettava kiinteä prosenttiosuus jokaisesta palkkatyöntekijän palkasta vuosittain heidän eläkevastuistaan.

Rahanostosuunnitelmat ovat samankaltaisia ​​kuin voitonjakosuunnitelmat, mutta voitonjako-ohjelmalla työnantaja voi vuosittain määrittää, kuinka paljon työntekijöille jaetaan. Palkkion kiinteän prosenttiosuuden sijaan voitonjako työnantaja voi päättää jakaa kiinteän voiton määrän ja jakaa sen työntekijöille vuosittain prosenttiosuutena palkasta. Työnantajille rahamääräiset hankintasuunnitelmat helpottavat budjetointia ja maksuosuuksien suunnittelua, kun taas voitonjakoon liittyvät suunnitelmat tarjoavat enemmän joustavuutta vähemmän kannattavina vuosina.

Rahanostosuunnitelman rahoitusosuus 2015

Rahanostosopimuksiin tehdyt maksut ovat verovähennyskelpoisia työnantajalle ja työntekijöille viivästettyjä veroja. Investoinnit kasvavat verottomasti, kunnes rahat peruutetaan eläkkeelle.

Rajat ovat, kuinka paljon työntekijöitä voi osallistua rahan hankintasuunnitelmaan. Rajat sopeutuvat ajan myötä elinkustannusten kanssa. Vuonna 2015 maksuosuuksia rahastoihin rajoitetaan 25 prosentilla työntekijän palkasta tai 53 000 dollariin, kumpi on vähemmän.

Hyvin palkatuille työntekijöille maksettavat osuudet eivät voi olla suurempia kuin alemman palkan saaneiden työntekijöiden maksuosuudet liikaa rahanhankintasuunnitelmassa tai muussa tyyppisessä pätevässä eläkejärjestelmässä. Sisäinen tulovirasto suorittaa "huipputason" tai syrjimättömyyskokeet sen määrittämiseksi, aikovatko suunnitelmat suosia tiettyjä työntekijöitä toisten kesken.

Jos suunnitelma osoittaa suosimista, maksuosuuksia voidaan vähentää niille, jotka maksetaan eniten. Jotkut saattavat jopa maksaa rangaistuksen tästä. IRS voi myös rankaista yhtiötä valmisteveroilla, jos se ei täysin rahoitta rahan hankintasuunnitelmaa.

Kuka voi ostaa rahaa?

Kaikkien yritysten yritykset voivat tarjota työntekijöille rahamääräisiä ostosuunnitelmia ja ne voidaan suunnitella yksinkertaisesti tai tehdä hyvin monimutkaisiksi yrityksen tarpeiden mukaan. Kaikki, mitä vaaditaan, on työnantajan tiedosto IRS-lomake 5500 vuosittain. Pienet yritykset voivat harkita valmiiksi pakattua rahanostoa suunniteltaessa pätevästä eläkejärjestelytoimittajasta, joka hallinnoi suunnitelman yhtiön puolesta.

Rahanostosuunnitelmia voidaan tarjota yhdessä muiden eläkesuunnitelmien kanssa. Itse asiassa nämä suunnitelmat yhdistettiin kerran yhteisesti voitonjakosuunnitelmiin, jotka antoivat yrityksille suuria maksuosuuksia ja joustavuutta kunkin vuoden maksuosuuksien määrittämisessä.Silloin kun rahaostosuunnitelmilla oli joitain korkeimpia maksuosuuksia työntekijöille. Viime vuosina maksuosuudet ovat kuitenkin nousseet merkittävästi paljon yksinkertaisemmille maksupohjaisiin järjestelyihin, poistamalla suurimman osan etuna rahasuunnitelmasta / voitonjako-yhdistelmästä ja vähentämällä työnantajien rahamääräisten hankintasuunnitelmien yleistä huomiota.

Rahamyyntisuunnitelmat ovat edelleen houkuttelevia työntekijöille, ja ne voivat olla myyntipiste kilpailevien vuokrausmarkkinoiden kannalta. Yrityksillä, joilla on rahanostostosuunnitelmia, voi pitää yllä niitä tästä syystä. Työnantajat, jotka haluavat muuntaa rahaa hankintasuunnitelman toiseen toimintasuunnitelmaan, olisi kiinnitettävä huomiota tiukkoihin IRS: n suuntaviivoihin tai pidettävä ammatillisen suunnitelman neuvonantajan apua.

Tämän sivuston sisältö on tarkoitettu vain tiedoksi ja keskustelutarkoituksiin. Se ei ole tarkoitettu ammattimaiseen talousneuvontaan, eikä se saisi olla ainoa perusta investointi- tai verosuunnittelupäätöksille. Nämä tiedot eivät missään olosuhteissa ole suositeltavaa ostaa tai myydä arvopapereita.