Näyte Kirjeet, jotka pyytävät lupaa käyttää viittausta

Monet työpaikat pyytävät sinua sisällyttämään hakemistoluettelon hakemistoosi. Nämä viittaukset ovat ihmisiä, jotka voivat puhua suuresti teistä ja luonteesta, työtehtävistä ja / tai taidoistasi. Palkkausjohtajat ottavat usein yhteyttä näihin ihmisiin puhelimitse tai sähköpostilla saadakseen sinusta tuntemuksen työpaikkakumppaniksi.

On tärkeää pyytää lupaa ennen kuin käytät henkilöä referenssinä työnhaun aikana. Näin he voivat odottaa ottavansa yhteyttä ja voivat olla valmiita keskustelemaan pätevyydestänne työpaikasta.

Pyyntösi voi olla muodollinen kirje, joka lähetetään postitse tai sähköpostitse.

Lue tarkemmat ohjeet kirjeen kirjoittamisesta, jossa pyydetään lupaa käyttää henkilöä viitteenä. Katso myös alla oleva esimerkki kirjeestä, jossa pyydetään lupaa käyttää henkilöä työsuhteena.

Vihjeitä, joiden avulla voit käyttää viittausta

Valitse, kenen haluat kysyä viisaasti. Tyypillisesti sinun on valittava kolme viittausta antamaan työnhakija. Varmista, että valitset ihmisiä, jotka antavat sinulle voimakasta, hehkuvaa viittausta. Ajattele ihmisiä, jotka voivat puhua taitojasi ja pätevyydestäsi. Tämä ei kuitenkaan tarkoita, että kaikkien on oltava entisiä työnantajia. Voit myös käyttää yrityksen yrityksiä, professoreita, asiakkaita tai myyjiä viitteinä. Jos sinulla on rajoitetut työyhteystiedot, voit myös pyytää jokua henkilökohtaiseen referenssiin.

Lauseke pyynnöstä huolellisesti. Yritä ilmaista pyyntösi tavalla, joka ei tee henkilöä tuntemaan paikan päällä.

Sen sijaan, että yksinkertaisesti sanoit: "Oletteko referenssi minulle", kysy heiltä, ​​tuntevatko heidät päteviksi tai mukaviksi, antavat sinulle viittauksen. Tämä antaa heille mahdollisuuden sanoa ei, jos he eivät ole tyytyväisiä.

Sisällytä kaikki hyödylliset tiedot. Muista sisällyttää kaikki tiedot, jotka henkilön on annettava oikea viittaus.

Sinun on hyvä sisällyttää kopio palautteestasi viittauspyyntösi, joten viitevuottajallasi on uusin työkokemuksesi. Sinun tulee myös kertoa henkilöstä, mihin työpaikkoihin haetaan, jotta he voivat alkaa miettiä, miten he voivat vastata tiettyihin kysymyksiin.

Käytä etanaa tai sähköpostia. Voit lähettää pyynnön tavallisen postin välityksellä (jos voit odottaa pari päivää ennen viitteiden lähettämistä) tai sähköpostitse. Jos käytät sähköpostia, kirjoita nimi ja pyyntö Aihe-riviin, niin viesti avautuu:
Kohde: Nimi - Käyttöoikeus

Muokkaa, muokkaa ja muokkaa. Koska pyydät tätä henkilöä puhumaan ammatillisista pätevyyksistasi, varmista, että kohtaat ammattimaisesti kirjeessäsi. Lue kirjeen kaikkiin oikeinkirjoituksen tai kieliopin virheisiin.Jos lähetät kirjeen postitse, varmista, että käytät liikekirjeen muotoa.

Sano kiitos. Sen jälkeen, kun henkilö on samaa mieltä, ole varma, että lähetät heille kirjeen kiittääkseni heidän apua. Lue täältä näytteen kiitosviesteistä.

Sinun kaupunki, valtio, postinumero

Sinun puhelinnumerosi
Sähköpostisi
Päivämäärä
Nimi
Otsikko
Organisaatio
Osoite
Kaupunki, osavaltio, postinumero
Hyvä Johannes,
Toivottavasti olet hyvin. Olisin kiitollinen apuasi työnhakuun. Olen parhaillaan siirtymässä New York Cityyn ja etsin kantaa verkkomediassa.
Luvalla olisin kiitollinen siitä, että voin käyttää sinua viitekehyksenä, joka voi puhua minun pätevyykseni, taidoilleni ja kykyilleni. Tietenkin, suosittelen sinua, kun annan nimen ja yhteystiedot, jotta tiedät, milloin odotat puhelun. Kerro minulle, jos olisit mukava antaa minulle vertailu.

Työnhakuun parhaiten sopivaa neuvontaa ja ehdotuksia ymmärrettäisiin. Lisäksi, jos olet tietoinen kaikista avoimista työpaikoista, joista minulla olisi pätevyys, haluaisin ilmoittaa minulle.

Olen liittänyt viimeisimmän uudelleennäkemykseni tarkasteltavaksi. Kerro minulle, jos tarvitset minulta muuta tietoa.

Kiitos etukäteen avusta.

Ystävällisin terveisin,

Carol Smith

Suosituskirjeitä koskevat pyynnöt

Viitenumeromerkit

Esimerkkikirjaimet ja suosituskirjeet, kirjaintanäytteet merkkiviittauksille ja kirjeet, joissa pyydetään viittausta.

Aiheeseen liittyviä artikkeleita:

Taustatarkastukset
Merkki ja henkilökohtaiset viitteet

Viittausten pyytäminen

• Työnantajat tarkistavat viitteet?