Video: Ylityö– ja vuoronvaihtokielto – usein kysytyt kysymykset | SuPer-liitto 2025
Päivitys: Liittovaltion tuomari on tilapäisesti estänyt ylityötunnit, jotka tulevat voimaan 1. joulukuuta 2016. Työministeriö on valittanut päätöksestä. Nykyiset ylityöohjeet pysyvät voimassa, kunnes tilanne on ratkaistu.
Nykyiset ylityönpalkkausohjeet
Kuka voi saada ylityökorvauksen? Nykyisen FairPay-ylityöajan sääntöjen mukaan työntekijät, jotka ansaitsevat vähemmän kuin 23,660 dollaria vuodessa (455 dollaria viikossa), ovat ylityötunteja.
Jotkut työntekijäryhmät ovat kuitenkin vapautettuja ylityökorvauksesta, ja kelpoisuuskriteerit muuttuvat joulukuussa 2016.
Tarkastele tietoja ylitöistä palkkausvaatimuksista, työntekijöistä, jotka eivät ei tarvitse maksaa ylityöaikaa ja ehdottaa muutoksia ylityöhön oikeuttavien palkkatasoilla.
Ylijäämäpalkka
Lain soveltamisalaan kuuluvilla työntekijöillä on työministeriön mukaan ylityökorvauksen ylittävä ylityö palkkaa, joka ylittää yli 40 työviikkoa korko on vähintään puolitoista kertaa säännöllinen palkkataso.
- Ylityötulojen laskeminen
Ylityötulojen mahdolliset muutokset
Presidentti Obama antoi vuonna 2014 toimeenpanoviraston, joka ohjasi työministeriötä tarkastaakseen, kuka vapautettiin ylitöistä. Puheenjohtaja halusi erityisesti tarkistaa ylityökorvauksen kynnyksen silmällä, jolla vähennetään merkittävästi vähimmäispalkkaa, jolla työntekijöitä voidaan pitää vapautettuna ylitöistä.
Yhä useammat työntekijät on luokiteltu verovapaiksi palkkainflaation vuoksi, koska standardi oli viimeksi asetettu vuonna 2004.
Seuraavat muutokset astuivat voimaan 1. joulukuuta 2016:
-
ylityökorvauskorvaus nousee 455 dollariin viikossa 913 dollariin viikossa tai 47 476 dollaria vuodessa.
- Kelpoisuuden palkkakynnys päivitetään joka kolmas vuosi palkankorotuksen perusteella.
Arvioidaan, että uusien säännösten mukaan arviolta 2,4 miljoonaa uutta työntekijää luokitellaan vapauttamattomiksi. Työntekijöille, joille ei myönnetä vapautusta, taataan ylityökorvaus.
Ylityön maksamiseen liittyvät poikkeukset
Työehtosopimuslain (FSLA) säännöissä on myös ylityöpoikkeuksia "erittäin korvaaville" työntekijöille, jotka tavanomaisesti ja säännöllisesti suorittavat yhden tai useamman toimeenpanovallan vapautetuista tehtävistä tai velvollisuuksista, hallinnollinen tai ammatillinen työntekijä.
Erilaisia muita työntekijäryhmiä on vapautettu ylityökorvauksista, kuten vene- ja lentokoneiden myyjät, rautatiepalvelut, sanomalehtien toimittajat, lastentarhot ja vanhempien seuralaiset.
Säännöissä todetaan myös, että poliiseilla, palomiehillä, avustajilla ja muilla niin sanotuilla "ensisijalla" on oikeus ylityöhön.
Lisätietoja on osoitteessa Department of Labor -verkkosivut:
- Ylityötilapaketit
Ylityökalenteri
Käytä tätä Ylityölainalaimen laskin Yhdysvaltain työministeriöltä, jotta voit selvittää, oletko oikeutettu ylityökorvaus ja laskea kuinka paljon ylitöitä saat näytepalkkaajalle.
Lue lisää: Kuinka paljon minulle maksetaan ylityöstä?
Oletko oikeutettu rikostekniseen tutkijaan?
Ennen kuin saat sydämesi päästä työhön oikeuslääketieteelliseen tutkijaan, sinun on varmistettava, että olet pätevä työhön ensisijaisesti.
Ylityö palkka - kuka on oikeutettu saamaan sen?
Täytyy ymmärtää tarkalleen, mikä on ylitöitä ja milloin sinun on aloitettava maksaminen työntekijöille? Tutustu myös siihen, mitä työntekijät voivat saada.
Kuka on oikeutettu sosiaaliturvaetuuksiin?
Sosiaaliturvan kuolemanetuudet, kertakorvaus, ja eräille selviytyneille on kuukausittainen summa. Tässä on, miten nämä hyödyt toimivat.